2021年湖州南太湖新區(qū)面向全國(guó)招聘儲(chǔ)備人才公告

 

湖州南太湖新區(qū)是浙江省委、省政府批復(fù)成立的大灣區(qū)建設(shè)“四大新區(qū)”之一。新區(qū)以“兩山”理念為指引，堅(jiān)決貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記“一定要把南太湖建得更好”最新重要指示精神，堅(jiān)持生態(tài)化、高端化、引領(lǐng)性，積極構(gòu)建以數(shù)字經(jīng)濟(jì)、新能源汽車、生物醫(yī)藥、休閑旅游等為主的現(xiàn)代綠色產(chǎn)業(yè)體系，著力打造全國(guó)踐行“兩山”理念示范區(qū)、長(zhǎng)三角區(qū)域發(fā)展重要增長(zhǎng)極、浙北高端產(chǎn)業(yè)集聚地、南太湖地區(qū)美麗宜居新城區(qū)。為深入實(shí)施“人才優(yōu)先發(fā)展”戰(zhàn)略，踐行“人才新政4.0版”，持續(xù)引進(jìn)儲(chǔ)備一批有發(fā)展?jié)摿Φ哪贻p干部人才，助力新區(qū)高質(zhì)量發(fā)展，經(jīng)研究，決定開展第三批南太湖新區(qū)儲(chǔ)備人才招聘工作，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘數(shù)量

本次公開招聘計(jì)劃招聘南太湖新區(qū)儲(chǔ)備人才8名。招聘部門、崗位及具體要求等詳見《湖州南太湖新區(qū)管理委員會(huì)2021年公開招聘儲(chǔ)備人才計(jì)劃表》（附件）

二、招聘范圍、對(duì)象和條件

（一）招聘范圍和對(duì)象

1.本科畢業(yè)生畢業(yè)院校須位列ARWU、THE、U.S.News、QS世界大學(xué)的排名最新榜單前100名的國(guó)（境）外著名高?；蛉珖?guó)“雙一流”全日制高校（A類+B類）；

2.碩士研究生、博士研究生須為全日制學(xué)歷學(xué)位，對(duì)畢業(yè)院校不作硬性要求。

（二）招聘條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，且無國(guó)（境）外永久居留權(quán)；

2.遵紀(jì)守法，品行端正，未受過任何刑事、黨紀(jì)、政務(wù)、校紀(jì)處分，無失信記錄；

3.政治素質(zhì)好，有志于從事黨政和經(jīng)濟(jì)、社會(huì)管理工作，愛崗敬業(yè)，有較強(qiáng)的責(zé)任心、進(jìn)取意識(shí)和較好的文字、口頭表達(dá)能力，吃苦耐勞，身體健康；

4.報(bào)考人員須在1986年2月18日以后出生；

5.應(yīng)屆畢業(yè)生須在2021年7月31日前畢業(yè)且獲得全日制學(xué)歷學(xué)位；

6.具備招聘崗位所要求的專業(yè)或技能條件；

可報(bào)專業(yè)由招聘單位及其主管部門根據(jù)招聘崗位特點(diǎn)結(jié)合教育部有關(guān)學(xué)科目錄設(shè)置及國(guó)家公務(wù)員考試專業(yè)分類目錄、浙江省公務(wù)員錄用考試專業(yè)目錄進(jìn)行審定，并負(fù)責(zé)具體解釋；

海外留學(xué)人員認(rèn)證專業(yè)與國(guó)內(nèi)專業(yè)表述不一致的，由招聘單位及其主管部門按照相近原則審核并負(fù)責(zé)解釋。

7.法律法規(guī)文件規(guī)定的其他條件。

三、招聘程序

招聘工作貫徹公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)。本次招聘工作按照發(fā)布公告、網(wǎng)上報(bào)名、資格審查、組織考核、體檢、考察、公示、聘用的程序進(jìn)行。

1.網(wǎng)上報(bào)名

報(bào)名采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行。

（1）報(bào)名時(shí)間：2021年2月18日9時(shí)至2021年2月24日16時(shí)。

（2）報(bào)名方式：報(bào)名人員通過微信掃一掃識(shí)別二維碼，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名，逾期不再受理。每人限報(bào)一個(gè)崗位，同時(shí)符合多崗位條件的，不得兼報(bào)。報(bào)考人員不得報(bào)考與招聘單位有回避情形的崗位。

（3）報(bào)名材料：有效居民身份證、學(xué)歷及學(xué)位證書（本科起至最高學(xué)歷學(xué)位證書，應(yīng)屆生需提供在校證明）、資格證書等相關(guān)證明資料。以上材料原件需拍照上傳。

報(bào)考人員本人所填信息即為資格初審依據(jù)，填寫的信息以及提交的證明材料應(yīng)真實(shí)、完整、有效，如有不實(shí)或影響招聘工作公平公正的，取消報(bào)考、聘用資格。

2.資格初審

資格初審時(shí)間：2021年2月19日9時(shí)－2月25日16時(shí)。

由南太湖新區(qū)管理委員會(huì)黨群工作部進(jìn)行資格初審并負(fù)責(zé)具體解釋。資格審核期間，報(bào)名人員可登入報(bào)名系統(tǒng)（“人才來了碼”微信公眾號(hào)）查詢結(jié)果。未通過資格初審但仍在網(wǎng)上報(bào)名期限內(nèi)的，可再次報(bào)名并接受資格審查。

崗位招聘人數(shù)與符合條件的報(bào)名人數(shù)達(dá)到1∶3比例方能開考；各崗位通過資格審查人數(shù)不足招聘計(jì)劃數(shù)開考比例的崗位，將核減或取消招聘計(jì)劃，在湖州南太湖新區(qū)管理委員會(huì)門戶網(wǎng)站（http://taihu.huzhou.gov.cn/）及報(bào)名系統(tǒng)（“人才來了碼”微信公眾號(hào)）公布。招聘計(jì)劃取消的，應(yīng)聘該崗位人員可自接到取消計(jì)劃通知起24小時(shí)內(nèi)進(jìn)行改報(bào)名。逾期未改報(bào)名的，視作放棄改報(bào)名。

3.筆試

根據(jù)符合報(bào)名條件者人數(shù)，核定最終開考崗位。筆試題目委托第三方專業(yè)機(jī)構(gòu)參照機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考內(nèi)容出具試卷。筆試成績(jī)采用100分制，采取閉卷答題方式進(jìn)行。根據(jù)考生筆試成績(jī)，按1∶3的比例從高分到低分確定面試對(duì)象。筆試總成績(jī)按40%計(jì)入考生總分。

筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，請(qǐng)及時(shí)關(guān)注湖州南太湖新區(qū)管理委員會(huì)門戶網(wǎng)站（http://taihu.huzhou.gov.cn/）及報(bào)名系統(tǒng)（“人才來了碼”微信公眾號(hào)）。請(qǐng)考生至少提前一天登入報(bào)名系統(tǒng)（“人才來了碼”微信公眾號(hào)），填寫《考生健康申請(qǐng)表》上傳，并下載打印準(zhǔn)考證，憑準(zhǔn)考證和身份證入場(chǎng)參加筆試。

4.資格復(fù)審

由南太湖新區(qū)管理委員會(huì)黨群工作部統(tǒng)一組織復(fù)審，在面試前對(duì)面試對(duì)象進(jìn)行資格條件復(fù)審（具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知）。入圍資格復(fù)審人員名單可通過湖州南太湖新區(qū)管理委員會(huì)門戶網(wǎng)站（http://taihu.huzhou.gov.cn/）報(bào)名系統(tǒng)（“人才來了碼”微信公眾號(hào)）查詢。

應(yīng)聘人員提供的信息和材料必須真實(shí)完整且與網(wǎng)上報(bào)名信息一致。資格審查將貫穿公開招聘的全過程，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假者立即取消考試或聘用資格。

應(yīng)聘人員應(yīng)提供本人身份證、戶口簿(或居住證)、畢業(yè)證書、學(xué)位證書以及其他應(yīng)聘崗位所需的印證材料原件及復(fù)印件。留學(xué)人員應(yīng)提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。

資格復(fù)審開始2天前，相關(guān)人員確認(rèn)不參加資格復(fù)審的，將在該崗位從筆試成績(jī)高分到低分的順序進(jìn)行遞補(bǔ)。本人未按規(guī)定參加資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的，相關(guān)崗位不再遞補(bǔ)。

資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，有關(guān)事宜請(qǐng)及時(shí)關(guān)注湖州南太湖新區(qū)管理委員會(huì)門戶網(wǎng)站（http://taihu.huzhou.gov.cn/）或報(bào)名系統(tǒng)（“人才來了碼”微信公眾號(hào)）。

5.面試

報(bào)考人員按筆試成績(jī)從高到低以招聘計(jì)劃數(shù)不少于1:3比例進(jìn)入面試。若出現(xiàn)不足規(guī)定比例的，按實(shí)際人數(shù)確定面試對(duì)象。面試題目由第三方專業(yè)機(jī)構(gòu)出具。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。有關(guān)事宜請(qǐng)及時(shí)關(guān)注湖州南太湖新區(qū)管理委員會(huì)門戶網(wǎng)站（http://taihu.huzhou.gov.cn/）或報(bào)名系統(tǒng)（“人才來了碼”微信公眾號(hào)）。

6.成績(jī)統(tǒng)計(jì)

筆試成績(jī)占40%，面試成績(jī)占60%，按總成績(jī)根據(jù)招聘計(jì)劃從高到低錄取，若總成績(jī)相等，以筆試成績(jī)高的為先；若筆試成績(jī)也相等，另加現(xiàn)場(chǎng)復(fù)試。如報(bào)考人員具備具體崗位相關(guān)資格證書、工作經(jīng)驗(yàn)的，總成績(jī)相等時(shí)，可優(yōu)先錄用。

7.體檢

體檢工作由南太湖新區(qū)管理委員會(huì)黨群工作部組織實(shí)施。體檢項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號(hào)）、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）等規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)用自理。

應(yīng)聘人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。

8.考察

體檢結(jié)束后，按崗位擬聘用人數(shù)1:1的比例確定考察對(duì)象?？疾煊赡咸聟^(qū)管理委員會(huì)黨群工作部統(tǒng)一組織實(shí)施，考察標(biāo)準(zhǔn)和程序參照國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》（國(guó)公局發(fā)〔2013〕2號(hào)）規(guī)定執(zhí)行。

放棄體檢、體檢不合格、考察結(jié)論為不宜聘用、在辦理聘用手續(xù)前放棄聘用資格的，在相應(yīng)崗位考核合格人員中按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

9.公示

根據(jù)考生總成績(jī)、體檢、考察結(jié)果等，確定擬聘用人員名單，并通過指定網(wǎng)站向社會(huì)公示7天。在公示期間，對(duì)擬聘用人員有反映問題的，由南太湖新區(qū)管理委員會(huì)黨群工作部進(jìn)行調(diào)查核實(shí)，并提出相應(yīng)的處理意見，報(bào)南太湖新區(qū)管理委員會(huì)核準(zhǔn)。公示期滿，對(duì)擬聘用人員沒有異議或反映問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。對(duì)反映有影響聘用問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，將暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。

六、相關(guān)政策

1.合同簽訂：與湖州經(jīng)開投資發(fā)展集團(tuán)有限公司和浙江環(huán)湖新農(nóng)村有限公司的下屬平臺(tái)公司簽訂勞動(dòng)合同。上述兩家公司均為市政府批準(zhǔn)設(shè)立的國(guó)有獨(dú)資有限責(zé)任公司。

2.薪酬待遇：薪酬執(zhí)行統(tǒng)一的工資標(biāo)準(zhǔn)，包括固定工資和浮動(dòng)工資，并按不同的檔次對(duì)應(yīng)不同的工資水平。本科學(xué)歷年薪13-20萬元；碩士研究生學(xué)歷年薪15-22萬元；博士研究生學(xué)歷年薪18-25萬元。年薪包含個(gè)人五險(xiǎn)一金及各類福利待遇。

3.相關(guān)補(bǔ)助：新招聘人員在湖購房、就業(yè)、生活等方面享受人才補(bǔ)助政策。具體按照入職時(shí)新區(qū)最新人才政策執(zhí)行。

4.職業(yè)發(fā)展：新招聘人員首期勞動(dòng)合同期限為三年（含試用期二個(gè)月），合同期結(jié)束后，經(jīng)單位考核、自愿協(xié)商，可以續(xù)簽合同。

本公告由湖州南太湖新區(qū)管委會(huì)黨群工作部負(fù)責(zé)解釋，以上公告未盡事宜另行通知。

南太湖新區(qū)管理委員會(huì)黨群工作部咨詢電話：0572- 2583872；人才政策咨詢電話：2668619。（法定工作日9：00-12:00 13:30-17:00）

附件：湖州南太湖新區(qū)管理委員會(huì)2021年公開招聘儲(chǔ)備人才計(jì)劃表