根據(jù)《進(jìn)一步促進(jìn)大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)的實(shí)施意見（試行）》（安政辦發(fā)〔2018〕9號(hào)）、《安吉縣大學(xué)生從事基層公共服務(wù)崗位暫行實(shí)施辦法》（安就創(chuàng)聯(lián)發(fā)〔2018〕1號(hào)）等文件精神，經(jīng)用人單位主管部門同意，決定公開招聘大學(xué)生基層公共服務(wù)崗位工作人員，招聘崗位2個(gè)，招聘人數(shù)2名，聘用期為三年?，F(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)公告如下：

一、招聘要求及條件

（一）擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，遵守國(guó)家法律、法規(guī)，政治素質(zhì)好；

（二）因考試違規(guī)違紀(jì)行為被各級(jí)人事考試機(jī)構(gòu)處罰，尚在禁考期內(nèi)的人員，不得報(bào)考；

（三）全日制大專及以上學(xué)歷（已取得畢業(yè)證書，畢業(yè)5年內(nèi)全日制普通高等學(xué)校、報(bào)名時(shí)已取得畢業(yè)證書）、35周歲以下（1986年11月01日后出生）；

（四）存在下列四種情形的人員，不能報(bào)名：①被判處刑罰或者刑滿釋放（或緩刑期滿）未滿5年的；②涉黑涉惡受處理未滿5年以及加入邪教組織的；③受到黨紀(jì)處分尚未超過所受紀(jì)律處分有關(guān)任職限制期限以及涉嫌嚴(yán)重違法違紀(jì)正在接受紀(jì)檢、監(jiān)察、公安、司法機(jī)關(guān)立案調(diào)查處理的；④喪失行為能力的；

（五）存在下列四種情形人員，不宜報(bào)名：①有嚴(yán)重違法用地、違章建房行為尚未整改，以及近5年內(nèi)有嚴(yán)重?fù)p害生態(tài)環(huán)境、違反計(jì)劃生育政策多生育行為被查處的；②近5年內(nèi)有煽動(dòng)群眾鬧事、擾亂公共秩序的；③有惡意失信行為被法院納入失信被執(zhí)行人名單且至今未撤銷的；④道德品行低劣、在群眾中影響較壞的；

（六）招聘崗位詳見附件2。

二、招聘程序

招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、資格審查、面試、體檢、考察、公示、辦理聘用手續(xù)的步驟進(jìn)行。

（一）現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)需由本人填寫報(bào)名表（附件1），并提供本人有效期內(nèi)身份證、戶口簿（需戶主頁(yè)和本人頁(yè)）、與招聘條件相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位證書等相關(guān)證件原件及復(fù)印件、近期一寸正面免冠照片1張。

報(bào)名時(shí)間：2021年11月01日（8:30—11:30 14:00--16:30）

報(bào)名地點(diǎn)：縣人力資源市場(chǎng)（兩山創(chuàng)客小鎮(zhèn)10號(hào)樓一樓）

聯(lián)系電話：5222291

（二）資格審查

每人限報(bào)1個(gè)崗位，報(bào)名結(jié)束后經(jīng)主管部門資格條件聯(lián)審符合條件的方可參加面試。資格審查貫穿招聘工作全過程，報(bào)名者提供的個(gè)人信息和相關(guān)資料必須真實(shí)有效，凡弄虛作假的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即終止報(bào)名資格。

（三）面試及時(shí)間

所有符合條件人員進(jìn)入面試，開考比例為1:3，不足1:3比例的將取消招聘計(jì)劃，面試時(shí)間以電話或短信通知為準(zhǔn)。

（四）體檢、考察

面試結(jié)束后，從高分到低分按1:1的比例確定體檢對(duì)象，如遇成績(jī)并列則一同進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)，體檢工作由縣人力資源市場(chǎng)統(tǒng)一組織，按人力社保部、衛(wèi)生部、國(guó)家公務(wù)員局下發(fā)的《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號(hào)）、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）等相關(guān)政策執(zhí)行。

對(duì)入圍體檢人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視為本人放棄，不足人員在同崗位進(jìn)入對(duì)象中按面試成績(jī)從高分到低分按程序遞補(bǔ)；考察工作由招聘單位主管部門統(tǒng)一組織，考察標(biāo)準(zhǔn)和程序參照《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》（國(guó)公局發(fā)〔2013〕2號(hào)）執(zhí)行。

體檢、考察不合格的，依次遞補(bǔ)。體檢費(fèi)用由考生自行承擔(dān)。

（五）公示、聘用

體檢、考察合格人員在安吉人力資源網(wǎng)上公示5天，公示期滿無(wú)異議或雖有反映經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，與安吉雷博人力資源服務(wù)有限公司簽訂三方協(xié)議，試用期為三個(gè)月，對(duì)不能按時(shí)報(bào)到的，視作放棄。試用期滿后，考核不合格者解除三方協(xié)議。因試用期考核不合格解除三方協(xié)議帶來(lái)崗位空缺或錄用人員在一年內(nèi)離職的，可從本次面試環(huán)節(jié)中按高分到低分依次遞補(bǔ)，體檢、考察、公示和試用期等按前款規(guī)定不變。時(shí)間截止到前一錄用人員簽約之日后12個(gè)月內(nèi)。

三、其他事項(xiàng)：

（一）本次招聘所有程序接受社會(huì)公開監(jiān)督。

（二）對(duì)報(bào)考人員考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照《浙江省人事考試人員違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

（三）本次招聘主管部門不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開辦針對(duì)本次考試的輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

附件1：安吉縣大學(xué)生基層公共服務(wù)崗位工作人員報(bào)名表.docx

附件2：安吉縣靈峰街道辦事處招聘崗位明細(xì)表.docx

安吉縣靈峰街道辦事處

2021年10月27日