浙江省湖州市2022年市屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員公告

　　根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》（浙人才〔2007〕184號(hào)）、《中共浙江省委組織部 浙江省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的指導(dǎo)意見(jiàn)》（浙人社發(fā)〔2012〕194號(hào)）、《中共浙江省委組織部等13部門(mén)關(guān)于做好退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的實(shí)施意見(jiàn)》（浙人社發(fā)〔2018〕112號(hào)）等有關(guān)規(guī)定和我市市屬事業(yè)單位補(bǔ)充工作人員需要，擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

 

　　一、招聘計(jì)劃

 

　　本次公開(kāi)招聘計(jì)劃招聘工作人員80名。招聘單位、崗位及具體要求等詳見(jiàn)《浙江省湖州市2022年市屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員需求計(jì)劃表》（附件1）。

 

　　二、招聘范圍、對(duì)象和條件

 

　?。ㄒ唬┱衅阜秶蛯?duì)象

 

　　1.2022年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生。

 

　　2020年、2021年畢業(yè)且在國(guó)家就業(yè)政策規(guī)定的兩年擇業(yè)期內(nèi)（自2020年3月起算）未落實(shí)工作單位的畢業(yè)生（就業(yè)協(xié)議書(shū)未簽或簽后依規(guī)撤銷，無(wú)社保繳費(fèi)記錄，人事檔案仍保留在畢業(yè)學(xué)?；蚋骷?jí)人才中心、就業(yè)指導(dǎo)中心、公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)），可視同2022年應(yīng)屆畢業(yè)生;

 

　　初次就業(yè)求職期相當(dāng)?shù)牧魧W(xué)人員（2021年10月后畢業(yè)，按畢業(yè)文書(shū)載明的時(shí)間認(rèn)定），可視同2022年應(yīng)屆畢業(yè)生;

 

　　列入國(guó)家統(tǒng)招計(jì)劃，由培養(yǎng)學(xué)校統(tǒng)一進(jìn)行就業(yè)推薦和畢業(yè)派遣，按培養(yǎng)計(jì)劃于2022年畢業(yè)，有初次就業(yè)需求的非全日制研究生（不含在職攻讀學(xué)歷學(xué)位人員），可視同2022年應(yīng)屆畢業(yè)生。

 

　　上述符合“可視同2022年應(yīng)屆畢業(yè)生”范圍的，亦可選擇招聘對(duì)象為“社會(huì)人員”的崗位報(bào)名。

 

　　2.社會(huì)人員。通過(guò)自學(xué)考試、成人教育、電視大學(xué)等非全日制普通高校學(xué)歷考試的人員，按社會(huì)人員報(bào)名應(yīng)聘。

 

　　3.戶籍不限。

 

　　4.專設(shè)面向退役軍人招聘崗位的范圍對(duì)象：應(yīng)征入伍時(shí)為湖州市(含區(qū)縣，下同)戶籍的退役軍人或2022年4月27日戶口在湖州市的退役軍人。

 

　　5.學(xué)歷要求不區(qū)分全日制和非全日制。

 

　　上述人員中普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生須于2022年7月31日前取得招聘崗位所需的學(xué)歷（學(xué)位）證書(shū)；社會(huì)人員須于2022年4月27日前取得招聘崗位所需學(xué)歷證書(shū);留學(xué)人員須于2022年8月31日前提供教育部留學(xué)服務(wù)中心國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)。招聘崗位需職業(yè)資格及面向退役軍人的，應(yīng)聘人員須于2022年4月27日前取得招聘崗位所需的相關(guān)證書(shū)證明（報(bào)考面向退役軍人專設(shè)崗位的，需提供退役證或各地退役軍人事務(wù)部門(mén)出具的有效證明）。本次招聘所涉及工作經(jīng)歷的計(jì)算，截止到2022年4月27日。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得有關(guān)證書(shū)證明的，不予聘用或不予進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

 

　　（二）招聘條件

 

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī)；

 

　　2.愿意履行事業(yè)單位工作人員的義務(wù)，遵守紀(jì)律，品行端正；

 

　　3.年齡一般要求在18至35周歲（1986年4月19日至2004年4月27日期間出生）；報(bào)考面向退役軍人專設(shè)崗位的人員，年齡放寬至38周歲(1983年4月19日以后出生)；具有博士研究生學(xué)歷（學(xué)位）或副高級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)資格的人員，按浙人社〔2013〕197號(hào)文件執(zhí)行；

 

　　4.身體健康，具有適應(yīng)崗位要求的身體條件；

 

　　5.具備招聘崗位所要求的專業(yè)、職業(yè)資格條件。

 

　　學(xué)歷學(xué)位以國(guó)家教育行政機(jī)關(guān)認(rèn)可的相應(yīng)證件文書(shū)為準(zhǔn)。可報(bào)專業(yè)由招聘單位及其主管部門(mén)根據(jù)招聘崗位特點(diǎn)結(jié)合《2022年浙江省公務(wù)員錄用考試專用目錄》（附件2）進(jìn)行審定，并負(fù)責(zé)具體解釋；

 

　　海外留學(xué)人員認(rèn)證專業(yè)與國(guó)內(nèi)專業(yè)表述不一致的，須提供所學(xué)專業(yè)課程證明,由招聘單位及其主管部門(mén)按照相近原則審核并負(fù)責(zé)解釋；

 

　　在全日制普通高校就讀期間參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不作為工作經(jīng)歷。

 

　　6.有以下情形的不宜應(yīng)聘:

 

　?。?）現(xiàn)湖州市各級(jí)機(jī)關(guān)公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位在編人員；

 

　　（2）現(xiàn)役軍人；

 

　?。?）屬于國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》（國(guó)公局發(fā)〔2013〕2號(hào)）規(guī)定不得確定為錄用人選情形之一的；

 

　　（4）應(yīng)聘人員不得應(yīng)聘與招聘單位有《浙江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》第三十條所列回避情形的職位；

 

　?。?）在公務(wù)員招考、事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定實(shí)施了考試作弊、弄虛作假行為且仍在不得報(bào)考期限內(nèi)的人員，以及具有法律規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員，不得應(yīng)聘。

 

　　三、招聘程序

 

　　招聘工作貫徹公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)。本次招聘工作按照發(fā)布公告、網(wǎng)上報(bào)名、資格審查、組織考核、體檢、考察、公示、聘用的程序進(jìn)行。

 

　　(一)網(wǎng)上報(bào)名

 

　　報(bào)名時(shí)間：2022年4月19日9:00－4月27日17:00。

 

　　報(bào)名統(tǒng)一采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行，不設(shè)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

 

　　應(yīng)聘人員須登錄浙江省通用招聘網(wǎng)報(bào)平臺(tái)（http://qssy.zjks.com/tyzpwb/），注冊(cè)個(gè)人真實(shí)信息后，自愿選擇單位和崗位進(jìn)行報(bào)名。每位應(yīng)聘人員限報(bào)1個(gè)崗位。部分應(yīng)聘崗位需其他印證材料（不含工作經(jīng)歷）的，須將相關(guān)證件原件掃描發(fā)送至指定郵箱（其中黨員身份證明材料可由所在黨支部出具），詳見(jiàn)附件1。僅注冊(cè)不報(bào)崗位的，為無(wú)效報(bào)名。

 

　　（二）資格初審

 

　　時(shí)間：2022年4月20日9:00－4月28日17:00。

 

　　應(yīng)聘人員登錄網(wǎng)報(bào)平臺(tái)查詢資格初審結(jié)果。未通過(guò)資格初審但仍在網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間內(nèi)的，可再次報(bào)名并接受資格審查。資格初審由各招聘單位（主管部門(mén)）負(fù)責(zé)。

 

　?。ㄈ├U費(fèi)確認(rèn)

 

　　時(shí)間：2022年4月28日19:00－4月30日17:00。

 

　　通過(guò)資格初審的應(yīng)聘人員，應(yīng)通過(guò)浙江省通用招聘網(wǎng)報(bào)平臺(tái)（http://qssy.zjks.com/tyzpwb/）進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)確認(rèn)。考試費(fèi)為100元/人。逾期不繳費(fèi)的，視作放棄報(bào)名資格。

 

　　繳費(fèi)確認(rèn)人數(shù)未達(dá)到崗位開(kāi)考比例的，將核減或取消招聘計(jì)劃。招聘計(jì)劃取消的，應(yīng)聘該崗位人員可自接到取消計(jì)劃通知起24小時(shí)內(nèi)進(jìn)行改報(bào)名。因考生自身原因，無(wú)法正常聯(lián)絡(luò)或接到通知后逾期未改報(bào)名的，視作放棄，并退還考試費(fèi)。

 

　　（四）下載并打印準(zhǔn)考證

 

　　時(shí)間：2022年5月25日9:00－5月29日24:00。

 

　　已繳費(fèi)人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄浙江省通用招聘網(wǎng)報(bào)平臺(tái)（http://qssy.zjks.com/tyzpwb/）下載打印準(zhǔn)考證，并按準(zhǔn)考證要求參加筆試。

 

　?。ㄎ澹┕P試

 

　　筆試時(shí)間：2022年5月29日上午

 

　　筆試科目為：9:00-10:00 《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》 10:00-12:00  《綜合應(yīng)用能力》

 

　　《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》為客觀題，《綜合應(yīng)用能力》為主觀題，滿分均為100分。應(yīng)聘人員必須按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的具體時(shí)間、地點(diǎn)和要求參加筆試。筆試成績(jī)通過(guò)指定網(wǎng)站進(jìn)行查詢。

 

　?。┵Y格復(fù)審和面試

 

　　筆試總成績(jī)?yōu)閮煽圃汲煽?jī)相加。根據(jù)筆試總成績(jī)按一定比例確定資格復(fù)審和面試對(duì)象：招聘人數(shù)1名的崗位按1:3確定，招聘人數(shù)2名及以上的崗位按1:2確定。若出現(xiàn)不足規(guī)定比例的，按實(shí)際人數(shù)確定。

 

　　1.資格復(fù)審

 

　　在面試前，各招聘單位及其主管部門(mén)根據(jù)筆試總成績(jī)排名組織開(kāi)展資格條件復(fù)審（具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知）。

 

　　資格復(fù)審時(shí)，應(yīng)聘人員應(yīng)提供與招聘崗位條件相應(yīng)的身份證、學(xué)歷（學(xué)位）證書(shū)（留學(xué)歸國(guó)人員應(yīng)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心國(guó)<境>外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)）以及報(bào)考崗位所需的其它印證材料原件及復(fù)印件。若應(yīng)聘人員屬事業(yè)單位在編在職人員，須同時(shí)提供所在單位同意應(yīng)聘的證明材料。

 

　　2022年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生在資格復(fù)審時(shí)若尚未取得學(xué)歷學(xué)位證書(shū)的，應(yīng)提供學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表、教育部學(xué)生司制發(fā)的《全國(guó)普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》（或省級(jí)教育行政部門(mén)制發(fā)的《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》）等材料；留學(xué)人員若尚未取得教育部留學(xué)服務(wù)中心國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)的，應(yīng)提供入學(xué)證明等相關(guān)輔證材料原件及復(fù)印件。

 

　　資格復(fù)審時(shí)間截止前，應(yīng)聘人員確認(rèn)放棄參加資格復(fù)審、不能提供相關(guān)材料的或資格復(fù)審不合格的，將在該崗位按筆試總成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。通過(guò)資格復(fù)審入圍面試名單確定后，相關(guān)崗位不再遞補(bǔ)。

 

　　2.面試

 

　　面試時(shí)間：6月25日。

 

　　面試具體安排等另行通知。

 

　　面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方法進(jìn)行，面試成績(jī)滿分為100分，合格分為60分。面試不合格者，不能列入體檢對(duì)象。

 

　?。ㄆ撸w檢

 

　　面試結(jié)束后，按總成績(jī)（總成績(jī)=筆試總成績(jī)/2×40%+面試成績(jī)×60%）從高分到低分按招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定參加體檢對(duì)象。若總成績(jī)相等，以筆試總成績(jī)高的為先；若筆試總成績(jī)也相等，另加現(xiàn)場(chǎng)復(fù)試。

 

　　體檢工作由各招聘單位主管部門(mén)組織實(shí)施。體檢項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號(hào)）、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）等規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)用自理。應(yīng)聘人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。

 

　　（八）考察

 

　　體檢結(jié)束后，按崗位擬聘用人數(shù)1:1的比例確定考察對(duì)象?？疾煊筛髡衅竼挝恢鞴懿块T(mén)統(tǒng)一組織實(shí)施，考察標(biāo)準(zhǔn)和程序參照國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》（國(guó)公局發(fā)〔2013〕2號(hào)）規(guī)定執(zhí)行。

 

　　考察一般在考察對(duì)象名單公示之日起60天內(nèi)完成。

 

　　放棄體檢、體檢不合格、考察結(jié)論為不宜聘用、在辦理聘用手續(xù)前放棄聘用資格的，經(jīng)招聘單位主管部門(mén)同意后，可在相應(yīng)崗位考核合格人員中按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

 

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