金華市公務(wù)用車服務(wù)中心招聘 合同制工作人員簡章

　　金華市公務(wù)用車服務(wù)中心、金華市機(jī)關(guān)物業(yè)管理中心是市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局下屬單位，現(xiàn)因工作需要，面向社會(huì)公開招聘工作人員1名。

　　一、招聘崗位

　　市公務(wù)用車服務(wù)中心辦公室綜合管理員1名。

　　二、招聘條件

　　1. 遵紀(jì)守法，具有良好的品德修養(yǎng);

　　2. 有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任心;

　　3.具有較強(qiáng)文字寫作能力，能熟練操作辦公系統(tǒng)軟件;

　　4. 身體健康，能適應(yīng)崗位工作需要;

　　5. 學(xué)歷、專業(yè)、人數(shù)、年齡、其他條件見下表：

　　三、薪資待遇

　　年收入應(yīng)發(fā)數(shù)為5萬元左右，繳納五險(xiǎn)一金。

　　四、招聘程序

　　(一)發(fā)布信息

　　發(fā)布地址：金華人才網(wǎng)：http://www.jhrcsc.com

　　(二)現(xiàn)場報(bào)名

　　1.報(bào)名時(shí)間：2019年6月27日—2019年7月10日，上午9:00—12:00，下午14:30—17:30(節(jié)假日除外)，逾期不接受報(bào)名。

　　2.報(bào)名地點(diǎn)：金華市雙龍南街801號(hào)市政府主樓109辦公室。聯(lián)系人：鄭女士，聯(lián)系電話：0579-82469410。

　　3.報(bào)名資料：應(yīng)聘人員準(zhǔn)確填寫報(bào)名登記表，并提交本人有效身份證件、學(xué)歷證書、資格證書、個(gè)人簡歷以及其他能夠證明本人工作能力、工作業(yè)績(成果)的材料等原件和復(fù)印件1份，以及近期1寸彩色證件照2張。報(bào)名材料除原件外不退回。報(bào)考人員應(yīng)對(duì)提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格和聘用資格。

　　(三)資格審核。對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格審核(政治審查)，確定應(yīng)聘人員名單。

　　(四)筆試、面試和考察。經(jīng)資格審查后符合應(yīng)聘條件的，統(tǒng)一組織筆試和面試，筆試和面試成績各占總成績45%。按考試總成績高低，按照1：2比例進(jìn)入考察，并根據(jù)考察情況按百分制打分，考察成績占總成績10%。

　　(五)體檢。根據(jù)面試和考察總成績的高低，按1：1比例進(jìn)行體檢。

　　(六)簽約錄用。經(jīng)體檢、考核均合格的人員，與金華市機(jī)關(guān)物業(yè)管理中心簽訂勞動(dòng)合同。試用期為三個(gè)月，經(jīng)考核合格正式錄用。

　　五、注意事項(xiàng)

　　(一)應(yīng)聘者需對(duì)提供的應(yīng)聘資料真實(shí)性負(fù)責(zé)。如與事實(shí)不符，用人單位有權(quán)取消錄用資格，由此導(dǎo)致的后果由應(yīng)聘者負(fù)責(zé)。

　　(二)在各招聘環(huán)節(jié)中，用人單位將及時(shí)通知進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者;對(duì)未能進(jìn)入的應(yīng)聘者，不再發(fā)布通知。

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　　金華市公務(wù)用車服務(wù)中心招聘報(bào)名表.doc

　　金華市公務(wù)用車服務(wù)中心

　　2019年6月27日