義烏市統(tǒng)計(jì)局編外工作人員招聘公告

一、招聘單位

義烏市人力資源服務(wù)有限公司作為義烏市人才發(fā)展集團(tuán)下屬全資子公司，本次招聘由義烏市人力資源服務(wù)有限公司統(tǒng)一招錄、統(tǒng)一派遣，薪酬福利按照各用工單位相關(guān)制度執(zhí)行。

二、招聘崗位、條件及待遇

（一）招聘崗位：統(tǒng)計(jì)員

（二）報(bào)考人員應(yīng)符合下列條件：

1.政治素質(zhì)良好，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)黨的路線方針政策；

2.遵紀(jì)守法，品行端正，愿意履行用工單位相應(yīng)的職責(zé)義務(wù)，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神；

3.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，35周歲以下（1987年10月1日以后出生），性別不限；

4.專(zhuān)業(yè)要求：統(tǒng)計(jì)學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、會(huì)計(jì)學(xué)、審計(jì)學(xué)、經(jīng)濟(jì)統(tǒng)計(jì)學(xué)、國(guó)民經(jīng)濟(jì)管理、財(cái)務(wù)管理、數(shù)學(xué)、計(jì)算機(jī)類(lèi)均可。有統(tǒng)計(jì)師、經(jīng)濟(jì)師、會(huì)計(jì)師等專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)者優(yōu)先。

（三）崗位待遇

招聘崗位性質(zhì)為派遣性質(zhì)，實(shí)行合同制管理，薪酬福利按照各用工單位相關(guān)制度執(zhí)行。

招聘程序與辦法

經(jīng)相關(guān)職能部門(mén)批準(zhǔn)，本次招聘采用“以戰(zhàn)代考”形式進(jìn)行招用(面試+試崗期間工作表現(xiàn))，體檢及審查流程在試崗期間根據(jù)實(shí)際情況同步進(jìn)行，相關(guān)工作根據(jù)安排另行通知。

1.報(bào)名時(shí)間。自公告之日起，滾動(dòng)招聘，崗位招滿即止。

2.報(bào)名方式。采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式：應(yīng)聘人員須詳實(shí)填寫(xiě)《義烏市機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外聘用人員報(bào)名表》（詳見(jiàn)附件）及相關(guān)材料（本人身份證、戶口本、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、近期免冠一寸彩色照片和學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告）掃描件發(fā)送至郵箱ywliepin@sina.cn，郵件標(biāo)題請(qǐng)注明：“統(tǒng)計(jì)員+姓名”；

注：報(bào)名材料提供的完整度及履歷評(píng)價(jià)作為資格審查的參考項(xiàng)，提供的個(gè)人材料必須真實(shí)無(wú)誤，如有虛假信息，中心有權(quán)取消其考試資格并不予錄用，由此造成的一切后果，責(zé)任自負(fù)。

3.資格審核：相關(guān)工作人員根據(jù)報(bào)考人員提交的信息資料進(jìn)行資格初審，初審?fù)瓿珊蠼y(tǒng)一發(fā)送試崗?fù)ㄖ绦拧?/p>

4.“以戰(zhàn)代考”：由各用工單位負(fù)責(zé)實(shí)施，根據(jù)試崗期間工作表現(xiàn)及面試進(jìn)行綜合評(píng)定。

本公告未盡事宜，由義烏市人力資源服務(wù)有限公司依據(jù)相關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行和解釋。

咨詢(xún)電話：0579-83827386 0579-83826362（人才集團(tuán)）

0579-85522174（統(tǒng)計(jì)局）

附件：義烏市機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外聘用人員報(bào)名表（請(qǐng)至官網(wǎng)下載此附件）

義烏市統(tǒng)計(jì)局

義烏市人力資源服務(wù)有限公司

2022年10月4日