寧波市市級機關資產(chǎn)管理服務中心公開招聘事業(yè)編制工作人員公告
根據(jù)《寧波市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》，寧波市市級機關資產(chǎn)管理服務中心決定面向社會公開招聘事業(yè)編制工作人員1名?，F(xiàn)就有關事項公告如下：
一、招聘單位簡介
寧波市市級機關資產(chǎn)管理服務中心系寧波市機關事務管理局所屬公益一類正處級事業(yè)單位，經(jīng)費預算形式為財政全額補助，主要職能是承辦市級機關辦公、住宅用房等各類資產(chǎn)的權證申領、變更、租賃、調(diào)配、盤活處置等具體事務性工作；承擔市級機關公物倉建設、運行、服務等具體事務性工作；承擔市級機關周轉(zhuǎn)住房的日常保障，負責自管房產(chǎn)的置換、房改等工作；負責辦公用房數(shù)字化管理平臺的維護；協(xié)助做好市級機關辦公用房建設改造項目的實施。
二、招聘原則和辦法
招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，采取公開報名、統(tǒng)一考試和擇優(yōu)聘用的辦法進行，通過考試、體檢和考核等程序面向社會公開招聘事業(yè)編制工作人員。
三、招聘對象基本條件
（一）遵守中華人民共和國憲法、法律和法規(guī)；
（二）遵守紀律、品行端正，具備良好的職業(yè)素質(zhì)；
（三）具有招聘崗位所需的學歷、資歷、專業(yè)、任職資格、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格及技能要求；
（四）具有適應崗位要求的身體條件；
（五）具備崗位所需的其他條件。
四、招聘崗位、人數(shù)、專業(yè)、學歷和范圍及資格條件
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招聘 單位 |
招聘 崗位 |
崗位 類別 |
人數(shù) |
崗位 職責 |
專業(yè)及學歷（學位） |
招聘 范圍 |
其他資格條件 |
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寧波市市級機關資產(chǎn)管理服務中心 |
信息化管理 |
專技 |
1 |
負責信息化管理工作 |
學歷：研究生學歷，碩士及以上學位。 專業(yè)：計算機軟件與理論、計算機應用技術、計算機技術、軟件工程。 |
面向全國 |
符合下列條件： 1、歷屆生，年齡35周歲及以下，有兩年及以上軟件開發(fā)工作經(jīng)歷。 2、計算機軟件及信息系統(tǒng)中級及以上職稱。 |
注：1、年齡、工作經(jīng)歷的計算和專業(yè)技術職稱證書的取得時間均截止為公告發(fā)布之日；2、須已取得招聘崗位要求的學歷學位證書，公告中提到的工作經(jīng)歷均為全職工作經(jīng)歷，需提供單位勞動合同以及從事相關工作崗位的職責及內(nèi)容的證明。3、國（境）外高校畢業(yè)生須取得國家教育部學歷學位認證書，專業(yè)相近的以所學主干課程為準。
五、招聘方法及步驟
（一）報名與資格審查
1、報名時間：2023年6月6日至6月8日（截至當晚23：59分）。
2、報名方式：應聘者請先下載并填寫報名表（詳見附件），含本人一寸彩色近照，在規(guī)定報名時間內(nèi)將報名表、相關證件（身份證、戶口簿、學歷學位證書或國境外學歷學位認證書、勞動合同和養(yǎng)老保險繳費憑證、專業(yè)技術職稱證書）、工作經(jīng)歷證明拍照或掃描后壓縮打包（圖片應確保文字圖像清晰），以應聘者姓名命名文件，并發(fā)送到電子郵箱shentao0207@qq.com。
3、應聘人員提供的個人信息必須真實有效，報名時，招考單位將對應聘人員的報考資格進行審查，向?qū)彶槲赐ㄟ^者說明理由。證件不全或提供證件與報考資格條件不相符者，不能通過報名資格審查。
4、崗位符合報考條件的應聘人數(shù)與招聘計劃數(shù)之比不能低于3:1。截止報名時間，對符合報考條件的應聘人數(shù)和招聘計劃數(shù)比例不足以上比例的，將核減招聘計劃或取消該崗位招聘。
5、通過資格審查的人員名單將于2023年6月12日在寧波機關事務網(wǎng)（http://jgswj.ningbo.gov.cn/）上公布，同時公布考試相關事項。
（二）考試
本次公開招聘考試，符合報考條件的應聘人數(shù)與招聘計劃數(shù)之比不足20:1，采取直接面試的方式，人數(shù)之比達到20:1的，則采取筆試和面試相結合的方式。
筆試和面試都委托具有考試命題資質(zhì)的獨立第三方機構進行。考試的時間、地點和具體事項詳見準考證或公告。應聘者憑準考證和有效身份證，按規(guī)定的時間和地點參加考試，不按規(guī)定的時間和地點參加考試的，視作放棄。
1、直接面試
（1）資格復審
招聘單位將在面試前對入圍人員進行資格復審，復審具體時間、地點另行通知。
資格復審時攜帶報名表、身份證、戶口簿、學歷學位證書或國境外學歷學位認證書、勞動合同和養(yǎng)老保險繳費憑證、專業(yè)技術職稱證書、工作經(jīng)歷證明的原件和復印件，近期正面免冠1寸照片1張等材料。
證件（證明）不全或所提供的證件（證明）與報名資格條件不相符者，不得參加面試。本人未按時參加資格復審的，視作放棄面試資格。如出現(xiàn)資格復審不合格或放棄資格復審情況，將根據(jù)筆試成績從高分到低分依次予以遞補，遞補人員須在規(guī)定時間內(nèi)完成資格復審。資格復審通過的考生，當場領取《面試通知書》。
（2）面試
面試主要測試報考者與招聘崗位相關的綜合基礎知識和專業(yè)知識，以及口頭表達能力、應變能力、分析能力、回答問題準確性和舉止儀表等。面試總分為100分，不足60分者淘汰。不按規(guī)定的時間和地點參加面試的，視作自動放棄，由此產(chǎn)生的空缺不遞補。
2、筆試加面試
（1）筆試：筆試內(nèi)容為應聘崗位應知應會知識和必須具備的專業(yè)知識。筆試卷面總分為100分。筆試地點和具體考試事項詳見準考證，考生憑身份證和準考證參加筆試。
筆試后，根據(jù)筆試成績從高分到低分按1：3比例確定面試對象（不足比例的按實際人數(shù)進入面試，規(guī)定比例內(nèi)末位考生筆試成績并列的一并進入面試）。筆試成績和進入面試人員名單將于筆試結束15個工作日后在寧波機關事務網(wǎng)（http://jgswj.ningbo.gov.cn/）上公布。
（2）資格復審
招聘單位將在面試前對入圍人員進行資格復審，復審具體時間、地點另行通知。
資格復審時攜帶報名表、身份證、戶口簿、學歷學位證書或國境外學歷學位認證書、勞動合同和養(yǎng)老保險繳費憑證、專業(yè)技術職稱證書、工作經(jīng)歷證明原件和復印件，近期正面免冠1寸照片1張等材料。
證件（證明）不全或所提供的證件（證明）與報名資格條件不相符者，不得參加面試。本人未按時參加資格復審的，視作放棄面試資格。如出現(xiàn)資格復審不合格或放棄資格復審情況，將根據(jù)筆試成績從高分到低分依次予以遞補，遞補人員須在規(guī)定時間內(nèi)完成資格復審。資格復審通過的考生，當場領取《面試通知書》。
（3）面試
面試主要測試報考者與招聘崗位相關的綜合基礎知識和專業(yè)知識，以及口頭表達能力、應變能力、分析能力、回答問題準確性和舉止儀表等。面試總分為100分，不足60分者淘汰。不按規(guī)定的時間和地點參加面試的，視作自動放棄，由此產(chǎn)生的空缺不遞補。
3、成績
（1）符合報考條件的應聘人數(shù)與招聘計劃數(shù)之比不足20:1的崗位，面試成績即為考試總成績。在面試合格人員中，每個崗位按總成績從高分到低分按1:1比例確定體檢、考察對象，成績相同的增加面試題目。（2）符合報考條件的應聘人數(shù)與招聘計劃數(shù)之比達到20:1的崗位，考試總成績?yōu)楣P試成績的40%和面試成績的60%之和，滿分100分。在面試合格人員中，每個崗位按總成績從高分到低分按1:1比例確定體檢、考察對象，總成績相同，按筆試成績排序，總成績和筆試成績都相同的增加面試題目。
考試成績以及參加體檢與考察人員名單于面試結束3個工作日內(nèi)在寧波機關事務網(wǎng)（http://jgswj.ningbo.gov.cn/）上公布。
（三）體檢與考察
入圍體檢對象在接到電話通知后，按要求時間到指定地點參加體檢，體檢標準參照《浙江省國家公務員錄用體檢標準（試行）》執(zhí)行。體檢結束后，招聘單位將對體檢合格者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績等情況進行考察。
因體檢或考察不合格出現(xiàn)招聘崗位空缺時，在面試合格人員中，按考試總成績從高分到低分依次遞補?？忌隗w檢、考察過程中弄虛作假，隱瞞重要病史或違法違紀情況等導致體檢、考察結果不實的，取消聘用資格。
（四）公示與聘用
擬聘用人員名單由主管部門報經(jīng)市人力資源和社會保障局核準后，同時在寧波市人力資源和社會保障局網(wǎng)站及寧波機關事務網(wǎng)公示七個工作日。公示期滿后無異議，辦理人事關系轉(zhuǎn)移手續(xù)并簽訂聘用合同。在辦理人事關系轉(zhuǎn)移手續(xù)時將審核檔案資料，若發(fā)現(xiàn)招聘人員檔案資料有不符合報考條件的，將取消聘用資格。
本次公開招聘咨詢電話：0574-89292286，寧波市市級機關資產(chǎn)管理服務中心。
本次公開招聘監(jiān)督電話：0574-89185303，寧波市機關事務管理局組織人事處。
寧波市市級機關資產(chǎn)管理服務中心
2023年5月26日
