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衢州公務(wù)員考試
2019-2020學(xué)年衢州學(xué)院教師招聘公告
http://zymfqzo.cn       2020-04-20      來源:衢州學(xué)院人事處
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  衢州學(xué)院2019-2020學(xué)年教師招聘公告


  衢州學(xué)院是一所以工為主,多科協(xié)調(diào)發(fā)展的全日制應(yīng)用型普通本科院校,浙江省首批應(yīng)用型大學(xué)建設(shè)試點(diǎn)示范院校,坐落于素有“四省通衢”之稱的國家歷史文化名城浙江省衢州市。學(xué)?,F(xiàn)有化學(xué)與材料工程學(xué)院、機(jī)械工程學(xué)院、建筑工程學(xué)院、電氣與信息工程學(xué)院、商學(xué)院、教師教育學(xué)院、外國語學(xué)院等7個(gè)二級學(xué)院;開設(shè)涉及工學(xué)、文學(xué)、理學(xué)、教育學(xué)、藝術(shù)學(xué)、管理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)等7大學(xué)科門類的本專科專業(yè)35個(gè),現(xiàn)有全日制普通本??茖W(xué)生8000余人,專任教師430余人,其中高級職稱教師188人,具有博士學(xué)位教師120余人?,F(xiàn)誠邀海內(nèi)外有識之士加盟我校。


  一、招聘對象


  (一)ABCD類高層次人才引進(jìn)條件見本公告“(二)引進(jìn)條件”中的A類、B類、C類、D類人才


  (二)E1、E2類高層次人才

 


 ?。ㄈ〧類高層次人才

 


  (四)其他

 


  二、引進(jìn)條件


  引進(jìn)人才應(yīng)熱愛祖國,敬業(yè)愛崗,具有良好的品德修養(yǎng)和職業(yè)道德;善于團(tuán)結(jié)協(xié)作,具有創(chuàng)新意識,愿為學(xué)校發(fā)展、學(xué)科專業(yè)建設(shè)和人才培養(yǎng)做出貢獻(xiàn);身心健康,能夠勝任相應(yīng)崗位工作的要求及具備崗位所需的其他條件。主要分為以下七個(gè)類別:


 ?。ㄒ唬〢類


  中國兩院院士、海內(nèi)外相當(dāng)于中國兩院院士的人選。


 ?。ǘ〣類


  國家“萬人計(jì)劃”杰出人才和領(lǐng)軍人才、“長江學(xué)者獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃”教授、國家自然科學(xué)基金杰出青年科學(xué)基金獲得者(簡稱“杰青”)、國家“千人計(jì)劃”創(chuàng)新人才入選者;國家科學(xué)技術(shù)一等獎(jiǎng)(排名前三)、二等獎(jiǎng)(排名第一)獲得者,省科學(xué)技術(shù)重大貢獻(xiàn)獎(jiǎng)(排名第一)獲得者;相當(dāng)于上述層次的海內(nèi)外領(lǐng)軍人才。


  (三)C類


  國家“青年千人計(jì)劃”入選者(簡稱“青千”)、國家有突出貢獻(xiàn)中青年專家、國家百千萬人才工程入選者、國家“萬人計(jì)劃”青年拔尖人才(簡稱“青拔”)、國家“千人計(jì)劃”創(chuàng)業(yè)人才入選者、“長江學(xué)者”青年學(xué)者(簡稱“青長”)、國家自然科學(xué)基金優(yōu)秀青年科學(xué)基金獲得者(簡稱“優(yōu)青”)、中國科學(xué)院“百人計(jì)劃”獲得者、省“千人計(jì)劃”創(chuàng)新人才入選者、省“錢江學(xué)者”特聘教授、省“萬人計(jì)劃”領(lǐng)軍人才和青年拔尖人才,國家級教學(xué)成果獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)(排名第一);國家級教學(xué)名師。年齡一般不超過55周歲。


 ?。ㄋ模〥類


  國務(wù)院特殊津貼專家、省級有突出貢獻(xiàn)中青年專家、省級青年科技獎(jiǎng)獲得者、浙江創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)帶頭人、通過綜合考評的浙江省“151”人才工程重點(diǎn)資助或第一層次人選、浙江省“千人計(jì)劃”創(chuàng)業(yè)人才入選者、海內(nèi)外具有與此相當(dāng)學(xué)術(shù)地位和成就的專家學(xué)者;國家級教學(xué)成果獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)(排名第一)獲得者,省部級教學(xué)成果獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)(排名第一)獲得者;省級教學(xué)名師與上述人才水平相當(dāng)?shù)母邔哟稳瞬?。年齡一般不超過55周歲。


 ?。ㄎ澹〦1類


  具有正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)和博士學(xué)位,近五年來主持過國家級教學(xué)或科研項(xiàng)目,在權(quán)威期刊發(fā)表過論文,或承擔(dān)過重大重點(diǎn)工程咨詢項(xiàng)目,在本學(xué)科領(lǐng)域內(nèi)具有較高的學(xué)術(shù)成就和一定的知名度,具備擔(dān)任學(xué)科方向帶頭人的能力與水平,有較大的發(fā)展?jié)摿?。年齡一般不超過50周歲,一般應(yīng)符合下列相應(yīng)類別條件之一。


  (1)近五年主持國家級教科研項(xiàng)目或省部級重大項(xiàng)目1項(xiàng),且理工類人才以第一作者(通訊作者)發(fā)表一級或SCI、EI收錄論文5篇及以上,人文社科、藝術(shù)類人才以第一作者(通訊作者)發(fā)表一級或SSCI、A&HCI等收錄論文2篇及以上。


  (2)以第一完成人獲得省部級教學(xué)科研成果二等獎(jiǎng)及以上獎(jiǎng)項(xiàng)1項(xiàng)。因?qū)W科建設(shè)需求,與上述業(yè)績水平相當(dāng)且具有正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)和博士學(xué)位的人員,經(jīng)人事處提交校長辦公會/黨委會審定后也可以E1類人才待遇引進(jìn)。


 ?。〦2類


  具有正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)和博士學(xué)位(藝術(shù)類和外語類學(xué)科可為碩士教授),近五年來主持過省級科研項(xiàng)目,在權(quán)威期刊發(fā)表過論文,或承擔(dān)過重大重點(diǎn)工程咨詢項(xiàng)目,在本學(xué)科領(lǐng)域內(nèi)具有較高的學(xué)術(shù)成就和一定的知名度,具備擔(dān)任學(xué)科方向帶頭人的能力與水平,有較大的發(fā)展?jié)摿Α?/p>


  年齡一般不超過50周歲,一般應(yīng)符合下列相應(yīng)類別條件之一。


  (1)近五年主持省級科研項(xiàng)目,且理工類人才以第一作者(通訊作者)發(fā)表一級或SCI、EI收錄論文4篇及以上,人文社科、藝術(shù)類人才以第一作者(通訊作者)發(fā)表一級或SSCI、A&HCI等收錄論文1篇及以上。


  (2)以第一完成人獲得省部級科研成果三等獎(jiǎng)及以上獎(jiǎng)項(xiàng)1項(xiàng)。


  因?qū)W科建設(shè)需求,與上述業(yè)績水平相當(dāng)且具有正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)和博士學(xué)位的人員,經(jīng)校人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組討論后也可以E2類人才待遇引進(jìn)。


  (七)F類


  具有扎實(shí)的專業(yè)基礎(chǔ)知識、較強(qiáng)的學(xué)術(shù)研究能力和良好的學(xué)術(shù)發(fā)展?jié)摿Γ瑢W(xué)術(shù)業(yè)績突出,年齡一般不超過40周歲的博士研究生。


  年齡超過40周歲的優(yōu)秀博士,一般應(yīng)符合下列相應(yīng)類別條件之一。


  理工類:


 ?。?)近五年主持省級及以上科研項(xiàng)目1項(xiàng),且以第一作者發(fā)表一級或SCI、EI收錄論文2篇及以上;


  (2)以第一作者發(fā)表一級或SCI、EI收錄論文3篇及以上。


  人文社科、藝術(shù)類:


 ?。?)近五年主持省級及以上科研項(xiàng)目1項(xiàng),且以第一作者發(fā)表一級或SSCI、A&HCI等收錄論文1篇及以上(藝術(shù)類放寬至北大核心期刊1篇及以上);


 ?。?)以第一作者發(fā)表一級或SSCI、A&HCI等收錄論文2篇及以上(藝術(shù)類放寬至北大1篇核心期刊)。


  三、引進(jìn)待遇


                                                                單位:萬元

 


  四、應(yīng)聘及考核方式


  應(yīng)聘人員填寫《衢州學(xué)院應(yīng)聘人員信息表》(詳見附件),連同個(gè)人簡歷及相關(guān)佐證材料(需要PDF或圖片格式),文件名以“應(yīng)聘學(xué)院+姓名”命名)發(fā)送至人事處和相應(yīng)二級學(xué)院郵箱各1份(詳見聯(lián)系方式)。輔導(dǎo)員招聘會另行公告,請關(guān)注我校網(wǎng)站。


  屆時(shí)將根據(jù)各崗位報(bào)名情況,分期分批組織考試考核。本公告也將依據(jù)人員錄用情況更新需求人數(shù)。


  五、招聘程序及要求


 ?。ㄒ唬┲贫ㄕ衅赣?jì)劃。招聘計(jì)劃由人事處負(fù)責(zé)組織編制,經(jīng)分管校領(lǐng)導(dǎo)同意,報(bào)校長辦公會、黨委會研究。招聘計(jì)劃主要包括以下內(nèi)容:招聘的崗位及條件、招聘的時(shí)間、招聘人員的數(shù)量、采用的招聘方式等。


  (二)發(fā)布招聘信息。通過學(xué)校官網(wǎng)、人事處網(wǎng)站及各類人才招聘信息網(wǎng)、人才招聘會、人才中介等渠道公開發(fā)布招聘信息。招聘信息發(fā)布時(shí)間不少于7個(gè)工作日。


 ?。ㄈ彶閼?yīng)聘人員資格條件。學(xué)院主管人員負(fù)責(zé)對應(yīng)聘人員個(gè)人求職申請及佐證材料進(jìn)行審核,篩選符合資格條件的應(yīng)聘人員材料報(bào)人事處審查。審查通過后進(jìn)入考核環(huán)節(jié)。


 ?。ㄋ模┛己恕W(xué)院成立考察推薦組,考察推薦組成員由學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)、專家、教師代表組成(不少于5人,一般應(yīng)具有高級專業(yè)技術(shù)職務(wù))。其中,其他學(xué)院的專家代表原則上不少于2人,人事處負(fù)責(zé)選派??疾焱扑]組成員名單報(bào)人事處審查、備案。學(xué)院可視情況聯(lián)系分管校領(lǐng)導(dǎo)列席。


  考察推薦組可通過課程試講等方式對應(yīng)聘人員是否具備招聘崗位所必需的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和工作技能進(jìn)行全面考察。學(xué)院黨委(黨總支)對應(yīng)聘人員思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)進(jìn)行審查。最終形成考察報(bào)告經(jīng)學(xué)院黨政聯(lián)席會通過后報(bào)人事處審查。


  (五)學(xué)校研究決定。人事處將擬引進(jìn)人員材料報(bào)校長辦公會、黨委會會議研究。其中,對于ABCD類高層次人才,還將由學(xué)校組織5名以上校內(nèi)外專家進(jìn)行論證,必要時(shí)組織公開答辯。


 ?。w檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國家人社部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140)執(zhí)行。崗位有特殊要求,按行業(yè)體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢在衢州市人民醫(yī)院進(jìn)行。


  (七)審批。擬引進(jìn)人員材料報(bào)衢州市人力資源和社會保障局審批(備案)。


 ?。ò耍┕?。在學(xué)校官網(wǎng)進(jìn)行公示,時(shí)間不少于7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位名稱、招聘崗位情況以及擬聘人員基本情況。


 ?。ň牛┺k理聘用手續(xù)。單位法定代表人或者其委托人與受聘人員簽訂聘用合同,確立人事關(guān)系。


  六、聯(lián)系方式


 ?。ㄒ唬┒墝W(xué)院(部)聯(lián)系方式

 


 ?。ǘ┤耸绿幝?lián)系方式


  聯(lián)系人:丁老師石老師電話:0570-80150330570-8026671


  E-mail:rsc@qzc.edu.cn傳真:0570-8015033


  學(xué)校網(wǎng)址:www.qzc.edu.cn郵編:324000


  校址:浙江省衢州市九華北大道78號,衢州學(xué)院


  衢州學(xué)院人事處


  2020年4月

 

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