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衢州公務(wù)員考試
2021年浙江衢州常山縣市場(chǎng)監(jiān)督管理局招聘編外人員公告
http://zymfqzo.cn       2021-09-17      來(lái)源:常山縣人民政府
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2021年常山縣市場(chǎng)監(jiān)督管理局招聘編外人員公告

 

經(jīng)研究決定,面向社會(huì)公開(kāi)招聘常山縣市場(chǎng)監(jiān)督管理局編外工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘計(jì)劃

2021年常山縣市場(chǎng)監(jiān)督管理局招聘編外駕駛員1名。

二、招聘的范圍、對(duì)象和條件

(一)招聘的范圍和對(duì)象

詳見(jiàn)《2021年常山縣市場(chǎng)監(jiān)督管理局招聘編外人員計(jì)劃表》

(二)招聘條件

1.遵守國(guó)家憲法、法律、法規(guī)。

2.履行編外用工義務(wù),服從單位管理,遵守紀(jì)律,品行端正,身體健康。

3.年齡要求:40周歲及以下指1980年9月22日及以后出生。

4.具有國(guó)家承認(rèn)的高中及以上學(xué)歷,須在2021年9月22日前取得畢業(yè)證書(shū)。

5.有戶籍要求的崗位,以2021年9月22日的戶口所在地為準(zhǔn)。

6.本次招聘所涉及的駕齡等的計(jì)算統(tǒng)一截止到2021年9月22日。

7.現(xiàn)役軍人、現(xiàn)為全日制普通高校在校生不得報(bào)考。

8.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員,曾被開(kāi)除公職的人員,在公務(wù)員招考(事業(yè)單位招聘)考試中被認(rèn)定實(shí)施了考試作弊、弄虛作假行為且仍在不得報(bào)考期限內(nèi)的人員,以及其他不宜聘用為機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外工作人員情形的人員,不得報(bào)考。

三、招聘程序和辦法

貫徹公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),按照如下程序進(jìn)行招聘。每位報(bào)考者只能選擇報(bào)考一個(gè)崗位。

(一)發(fā)布招聘信息

通過(guò)常山縣政府網(wǎng)“公示公告”板塊(網(wǎng)址:http://www.zjcs.gov.cn/col/col1256577/index.html)上公布。

(二)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間:2021年9月22日(上午8:30-12:00,下午14:00-17:00)。

2.報(bào)名地點(diǎn):常山縣人力資源和社會(huì)保障局附屬樓二樓(白馬路159號(hào))。

3.報(bào)名者需攜帶材料:身份證、戶口本(戶主頁(yè)和本人頁(yè))、學(xué)歷證書(shū)、駕駛證及崗位所需其它材料原件及復(fù)印件,一寸免冠近照2張、《2021年常山縣市場(chǎng)監(jiān)督管理局招聘編外人員報(bào)名表》(附件2,下載后自行打印、填寫(xiě))、提供交警部門(mén)認(rèn)定的近三年(2018年至今)無(wú)重大及以上責(zé)任交通事故記錄證明。

4.資格審查:由用人單位根據(jù)應(yīng)聘者提供的資料進(jìn)行資格復(fù)審,學(xué)歷證書(shū)全部通過(guò)學(xué)信網(wǎng)進(jìn)行查詢核實(shí),并對(duì)符合招考條件的留下相關(guān)信息和資料。

5.領(lǐng)取準(zhǔn)考證:在常山縣政府網(wǎng)上公布資格審核合格人員名單、領(lǐng)取準(zhǔn)考證的時(shí)間地點(diǎn)。

6.注意事項(xiàng):

①報(bào)考者提供的資料必須真實(shí)可靠,如有弄虛作假、材料不實(shí),一律取消聘用資格;涉及違法違紀(jì)人員按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

②本次招聘所有職位均按1:3比例開(kāi)考,報(bào)名人數(shù)不足開(kāi)考比例的職位,核減(取消)相應(yīng)招聘計(jì)劃。

(三)技能測(cè)試

駕駛員崗位技能測(cè)試成績(jī)滿分為100分,合格分為60分。成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位,尾數(shù)四舍五入。技能考核不合格者,不能列入面試對(duì)象。

(四)面試

1.技能測(cè)試后由高分到低分按招聘崗位的計(jì)劃數(shù)1:3的比例確定面試對(duì)象(計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位,尾數(shù)四舍五入,最后一名出現(xiàn)分?jǐn)?shù)并列現(xiàn)象,則該同分人員全部入圍面試,不足規(guī)定比例的按實(shí)際人數(shù)確定)。

2.面試主要測(cè)試應(yīng)聘者的口頭表達(dá)能力、綜合分析能力、應(yīng)變能力等。面試成績(jī)滿分為100分,合格分為60分。面試成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位,尾數(shù)四舍五入。面試不合格者,不能列入體檢、考察。

面試時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

(五)體檢

1.確定體檢對(duì)象

按應(yīng)聘人員技能測(cè)試成績(jī)占70%、面試成績(jī)占30%的比例折合計(jì)算總成績(jī)(計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位,尾數(shù)四舍五入)。若總成績(jī)相等,以技能測(cè)試成績(jī)高的排位在前,再?gòu)母叻值降头职?:1比例確定體檢對(duì)象,不足規(guī)定比例的按實(shí)際人數(shù)確定。

2.體檢標(biāo)準(zhǔn):體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人社部、國(guó)家衛(wèi)計(jì)委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行。崗位有特殊要求,按行業(yè)體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。

體檢實(shí)施前,國(guó)家、省出臺(tái)新規(guī)定的,按新規(guī)定執(zhí)行。

應(yīng)聘人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視作放棄體檢。體檢不合格或本人放棄體檢,可在面試人員中按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

(六)考察

體檢合格人員按總成績(jī)高分到低分以招聘計(jì)劃數(shù)1:1比例確定考察對(duì)象并公示。考察工作由用人單位(主管部門(mén))組織實(shí)施??疾觳缓细窕蛟诳疾炱陂g本人放棄的,可在面試人員中按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

(七)聘用

經(jīng)技能測(cè)試、面試、體檢、考察等規(guī)定程序,按照綜合分從高到低擇優(yōu)聘用的原則確定擬錄用名單,并向社會(huì)公示7個(gè)工作日無(wú)異議后,按程序辦理聘用手續(xù)。

(八)遞補(bǔ)

本次招錄設(shè)遞補(bǔ)制度。進(jìn)入面試環(huán)節(jié)后未被錄用人員為遞補(bǔ)人員(需達(dá)到面試及格分)。本次人員自被錄用之日起一年內(nèi),如招錄單位有職位空缺,經(jīng)用人單位研究,可按最后得分順序從高到低依次遞補(bǔ),遞補(bǔ)時(shí)間自招錄人員正式確認(rèn)錄用時(shí)間起算。遞補(bǔ)人員需按規(guī)定流程進(jìn)行體檢、考察、錄用等程序。

四、新冠肺炎防控要求

公開(kāi)招聘工作嚴(yán)格按照要求做好疫情防控,參加本次公開(kāi)招聘的考生應(yīng)在考試前14天申領(lǐng)“健康碼”。

1.“健康碼”為綠碼且健康狀況正常,經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫正常的考生可參加考試。

2.“健康碼”綠碼但考前14天內(nèi)出現(xiàn)相關(guān)癥狀的考生、“健康碼”非綠碼但無(wú)相關(guān)癥狀的考生、來(lái)自國(guó)內(nèi)重點(diǎn)地區(qū)實(shí)行“2+14”健康管理措施的考生,應(yīng)提供近2天內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明材料或出示包含核酸檢測(cè)陰性信息的“健康碼”綠碼,無(wú)法提供以上證明的,須在來(lái)常后第一時(shí)間到綜合服務(wù)點(diǎn)或有資質(zhì)的檢測(cè)機(jī)構(gòu)接受核酸檢測(cè),核酸檢測(cè)結(jié)果陰性的方可參加考試。

3.“健康碼”非綠碼且出現(xiàn)相關(guān)癥狀的考生,應(yīng)當(dāng)主動(dòng)到我省定點(diǎn)醫(yī)院進(jìn)行診治,并提供考前7天內(nèi)2次(間隔24小時(shí)以上)核酸陰性證明材料方可參加考試。

4.報(bào)考者為既往新冠肺炎確診病例、無(wú)癥狀感染者及密切接觸者,應(yīng)當(dāng)主動(dòng)向參考地人事考試機(jī)構(gòu)報(bào)告。除提供考前7天內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明材料外,還需出具肺部影像學(xué)檢查無(wú)異常的證明。

5.已完成居家健康觀察,核酸檢測(cè)陰性且“健康碼”為綠碼處于日常健康監(jiān)測(cè)期的考生,可參加考試,但應(yīng)主動(dòng)向參考地人事考試機(jī)構(gòu)報(bào)告。

6.隔離治療中的新冠肺炎確診病例、疑似病例、無(wú)癥狀感染者,集中隔離期未滿的密切接觸者和次密切接觸者,以及醫(yī)學(xué)觀察期和居家健康觀察期未滿的其他人員,不得參加現(xiàn)場(chǎng)考試。

7.按照疫情防控要求需提供相關(guān)健康證明但無(wú)法提供的考生,不得參加考試。

上述疫情防控措施隨疫情形勢(shì)變化和國(guó)家、省防控策略調(diào)整而及時(shí)更新,不另行公告。

五、注意事項(xiàng)

1.報(bào)名所需材料的原件和復(fù)印件核對(duì)后,原件歸還。

2.考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理,參照《公務(wù)員考試錄用違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法》(中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部令第30號(hào))執(zhí)行。

3.本次常山縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開(kāi)招聘編外人員相關(guān)信息均只在常山縣政府網(wǎng)“公示公告”板塊(網(wǎng)址:http://www.zjcs.gov.cn/col/col1256577/index.html)上公布,請(qǐng)隨時(shí)關(guān)注,不另行電話或短信通知。

4.咨詢電話:0570-5021874

常山縣市場(chǎng)監(jiān)督管理局

常山縣人力資源和社會(huì)保障局

2021年9月17日

附件1:2021年常山縣市場(chǎng)監(jiān)督管理局招聘編外人員計(jì)劃表.xlsx

附件2:2021年常山縣市場(chǎng)監(jiān)督管理局招聘編外人員報(bào)名表.doc



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