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2023年浙江衢州龍游縣衛(wèi)健系統(tǒng)第二期高層次緊缺衛(wèi)生人才招引33人公告
http://zymfqzo.cn       2023-04-06      來源:龍游縣人民政府
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2023年浙江省龍游縣衛(wèi)健系統(tǒng)第二期高層次緊缺衛(wèi)生人才招引公告

 

為進一步加強衛(wèi)技隊伍建設(shè),根據(jù)《龍游縣提前招錄教育、衛(wèi)生優(yōu)秀專業(yè)人才工作實施意見(試行)》、《關(guān)于加強事業(yè)單位高層次人才招聘工作的通知》等精神和龍游縣衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展的需要,經(jīng)研究,決定開展第二期2023年衛(wèi)健系統(tǒng)事業(yè)單位高層次緊缺衛(wèi)生人才招引,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

一、招引計劃

本次共計劃招引高層次緊缺衛(wèi)生人才33名,具體招引單位、崗位及報考資格條件詳見附件1。

二、招引條件

1.具有中華人民共和國國籍,遵守國家憲法、法律、法規(guī),遵守行業(yè)紀律,品行端正,身心健康;

2.熱愛醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè),思想政治素質(zhì)好,具有扎實的專業(yè)知識和業(yè)務(wù)技能;愿意履行醫(yī)務(wù)人員職責,服從組織安排,具有全心全意為人民服務(wù)的精神;

3.具有招引崗位所需的學歷學位,其中留學人員應(yīng)提供教育部留學服務(wù)中心國(境)外學歷學位認證書;

4.年齡30周歲及以下為1992年4月20日后出生,35周歲及以下為1987年4月20日后出生,45周歲及以下為1977年4月20日后出生,50周歲及以下為1972年4月20日后出生;

5.符合招引崗位所需的其他資格條件,招引對象須符合招引職位要求的工作能力;

6.面向社會招收的住院醫(yī)師如為普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生的,其住培合格當年在醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)就業(yè),按當年應(yīng)屆畢業(yè)生同等對待;

7.報考人員不得報考與招引單位有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》所列回避情形的崗位;

8.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員,法律法規(guī)規(guī)定不得報考的其他情形的人員,不得報名。龍游縣范圍內(nèi)具有公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理單位工作人員)、事業(yè)單位工作人員身份的,不宜作為招引對象。

三、待遇

(一)實行事業(yè)單位績效工資,享受事業(yè)單位養(yǎng)老保險、職業(yè)年金、醫(yī)療保險、住房公積金、療休養(yǎng)等待遇??h級公立醫(yī)院人均工資福利18萬元左右,基層醫(yī)療機構(gòu)人均工資福利14萬元左右。

(二)人才政策

(1)人才津貼:對全職在龍游工作的正高級專業(yè)技術(shù)職稱人員、全日制博士研究生給予每人每年2萬元的人才津貼。

(2)購房補助:對全職引進來龍與縣內(nèi)衛(wèi)健系統(tǒng)所屬事業(yè)單位簽訂服務(wù)協(xié)議并從事醫(yī)生一線崗位工作滿一年的人才,五年內(nèi)首次購買政府指定范圍內(nèi)人才住房房源的,按人才購房政策給予一定面積的“人才金房券”購房補助。①全日制博士研究生按72平方米給予補助;②正高級專業(yè)技術(shù)職稱人員按60平方米給予補助;③“雙一流”高校全日制碩士研究生按36平方米給予補助;④副高級專業(yè)技術(shù)職稱人員按30平方米給予補助;⑤其他高校全日制碩士研究生按18平方米給予補助;⑥全日制本科畢業(yè)生按15平方米給予補助。

四、招引程序及辦法

(一)招引程序

1.報名時間及方式

本次招引采用網(wǎng)上報名的方式進行,不設(shè)現(xiàn)場報名。自公告發(fā)布之日開始接受報名,報名截止時間為4月20日17:00。請有意向報考者將報名材料掃描為電子版,打包壓縮并命名為“報考單位-報考崗位-姓名”后發(fā)送至電子郵箱:lywsj888@163.com。報名材料電子版須清晰可辨,規(guī)范完整,每位報考人員只能選擇一個崗位進行報名。

2.報名所需材料

①《2023年浙江省龍游縣衛(wèi)健系統(tǒng)高層次緊缺衛(wèi)生人才招引報名表》;

②有效二代身份證正反面;

③戶口簿(含首頁和本人頁);

④2023年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生的提供學生就業(yè)協(xié)議書,就業(yè)推薦表,學校出具的學歷證明、政治面貌證明,學校出具并蓋章的各學期各科學業(yè)成績,各類獲獎、榮譽證書,英語、計算機等級證書,以及能證明個人相關(guān)能力水平的證書或材料等資料;

⑤2021、2022年普通高校畢業(yè)生的提供畢業(yè)證書、政治面貌證明,畢業(yè)學校出具并蓋章的各學期各科學業(yè)成績,各類獲獎、榮譽證書,英語、計算機等級證書,以及能證明個人相關(guān)能力水平的證書或材料等資料,其中2021年畢業(yè)生須提供醫(yī)師資格證書、執(zhí)業(yè)證書(包括個人信息、執(zhí)業(yè)地點、執(zhí)業(yè)范圍及注冊時間的頁面等);

⑥具有相關(guān)專業(yè)技術(shù)資格的提供學歷學位證書、衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)資格證書(聘任證明)、醫(yī)師資格證書、執(zhí)業(yè)證書(包括個人信息、執(zhí)業(yè)地點、執(zhí)業(yè)范圍及注冊時間的頁面等)、住院醫(yī)師規(guī)范化培訓合格證等,相關(guān)工作經(jīng)歷證明、各類獲獎、榮譽證書以及能反映個人學術(shù)科研水平、工作業(yè)績等的相關(guān)材料等資料,學歷學位證書、相關(guān)專業(yè)技術(shù)資格取得時間為2022年12月31日之前;

⑦留學人員提供教育部留學服務(wù)中心國(境)外學歷學位認證書;

⑧委培生須提供委托培養(yǎng)單位同意報考的證明。

(二)招引辦法

1.素質(zhì)考評

根據(jù)符合條件報考對象的就讀學校、學歷層次、學業(yè)成績、技能特長、榮譽獲獎、實習或?qū)嵺`經(jīng)驗、學術(shù)科研水平、主要業(yè)績、崗位適應(yīng)性以及綜合表現(xiàn)進行綜合素質(zhì)量化計分,由招引單位及縣衛(wèi)健局會同縣人力社保局根據(jù)綜合素質(zhì)評分情況進行資格比選,擇優(yōu)確定入圍面試面談對象。

2.組織面試面談

面試面談重點考察報考人員綜合素質(zhì)、專業(yè)素養(yǎng)、適崗能力、素質(zhì)潛能、職業(yè)道德等方面的能力及表現(xiàn)。面試面談滿分為100分,合格分為70分,低于70分的不作為入圍體檢對象。

具體時間、地點、形式另行通知,不按規(guī)定時間、地點參加面試面談的,視為放棄資格。

3.確定簽約

按照綜合素質(zhì)得分(40%)和面試得分(60%)的合計分,從高分到低分擇優(yōu)確定擬簽約對象(根據(jù)同批考生整體素質(zhì)情況決定擬簽約人數(shù)),并與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議書等。

4.體檢與考察

體檢標準參照公務(wù)員錄用標準執(zhí)行。報考人員未按時間、地點參加體檢的,視作放棄體檢。

體檢合格后組織考察,考察前考生需提供網(wǎng)上報名時提交的所有材料原件,以進一步核實報名資格??疾靺⒄展珓?wù)員錄用標準執(zhí)行,根據(jù)任職要求和崗位條件,重點考察其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、相關(guān)業(yè)務(wù)能力和工作實績等。

體檢、考察實施前,國家、省出臺新規(guī)定的,按新規(guī)定執(zhí)行。體檢、考察結(jié)果僅作為本次是否聘用的依據(jù)。

5.公示與聘用

經(jīng)體檢、考察合格的擬聘用人員,在龍游縣人力資源和社會保障局網(wǎng)和龍游縣人民政府信息公開網(wǎng)縣衛(wèi)健局公示5個工作日。

公示無異議后,按規(guī)定程序聘用,由縣衛(wèi)生健康局統(tǒng)一分配到各招引單位,并與用人單位簽訂聘用合同,辦理聘用手續(xù)(未取得執(zhí)業(yè)資格的衛(wèi)技人員聘用后必須在三年內(nèi)取得相應(yīng)的執(zhí)業(yè)資格,否則單位予以解聘)。聘用后執(zhí)行服務(wù)期制度,在龍游縣衛(wèi)健系統(tǒng)最低服務(wù)年限為5年(規(guī)范化培訓時間除外)。

2023年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生須在2023年9月30日前向招引單位提供畢業(yè)證書(研究生還應(yīng)提供學位證書),國(境)外高校的畢業(yè)生須2023年9月30日前取得相應(yīng)的學歷學位和教育部留學服務(wù)中心出具的國(境)外學歷學位認證書,否則不予聘用。

五、其他事項

1.報考縣人民醫(yī)院、縣中醫(yī)院、縣婦幼保健院的崗位身份為報備員額。

2.凡取得聘用資格的,沒有在規(guī)定期限內(nèi)到崗工作或到崗后不服從單位安排的人員,取消聘用資格,并記入誠信檔案庫。

為確保招引工作的公平與公正,資格審查工作貫穿整個招引工作的全過程。對偽造學歷、證書、證明等的人員,或隱瞞有關(guān)情況騙取報考和聘用資格的人員,或在報名、面試面談、體檢、考察和聘用等各個環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)與公告不相符的人員,查實后取消報考和聘用資格,一切后果由報考者本人承擔。

未盡事宜由龍游縣人力資源和社會保障局、龍游縣衛(wèi)生健康局共同研究決定。

聯(lián)系電話:0570-7022822

聯(lián)系人:范瑩、項文韜

附件1: 2023年浙江省龍游縣衛(wèi)健系統(tǒng)第二期高層次緊缺衛(wèi)生人才招引計劃表.xlsx

附件2:2023年浙江省龍游縣衛(wèi)健系統(tǒng)第二期高層次緊缺衛(wèi)生人才招引報名表.docx

龍游縣衛(wèi)生健康局龍游縣人力資源和社會保障局

2023年4月6日



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