為進一步加強幼兒園教師隊伍建設(shè)，改善師資隊伍結(jié)構(gòu)，結(jié)合我區(qū)公辦幼兒園2023年秋季教育教學工作需要，經(jīng)研究，決定面向社會公開招聘柯城區(qū)區(qū)屬公辦幼兒園勞動合同制教師?，F(xiàn)將有關(guān)招聘事項公告如下（請認真仔細閱讀以下每一條文）：

 

一、招聘計劃

 

本次公開招聘公辦幼兒園勞動合同制教師11名。

 

注：2023學年區(qū)屬公辦幼兒園勞動合同制教師提前批招聘對象中如有體檢、考察不合格或放棄聘用或被取消聘用資格等因素造成招聘總計劃缺額的，或區(qū)屬勞動合同制教師被錄用至機關(guān)事業(yè)單位造成崗位空缺的，由區(qū)人力社保局和區(qū)教育局共同協(xié)商決定是否進行遞補。需要遞補的，從本次公開招聘體檢、考察合格對象中按照綜合成績由高到低依次遞補，遞補資格保留至同類崗位公開招聘公告發(fā)布之日止。

 

二、招聘對象及資格條件

 

（一）熱愛教育事業(yè)，思想政治素質(zhì)好，身心健康；適合幼兒教育崗位要求，戶籍不限。

 

（二）年齡要求

 

1.35周歲及以下（1987年8月4日及以后出生）；

 

2.符合下列條件之一的，年齡可以放寬至40周歲（1982年8月4日及以后出生）：（1）具有幼兒教育學科一級教師職稱及以上；（2）參加由教育行政部門組織的幼兒教育基本功比賽（或素養(yǎng)大賽）獲縣（區(qū)、市）級三等獎及以上；（3）參加由教育行政部門組織的幼兒教育課堂教學評比獲縣（區(qū)、市）級三等獎及以上；（4）省二級及以上幼兒園擔任中層副職及以上崗位滿兩年及以上；（5）省二級及以上幼兒園擔任班主任工作年限滿10年及以上。

 

（三）具有大專及以上學歷，且為幼兒教育（學前教育）專業(yè)。

 

（四）具有教師資格證。

 

二、招聘程序及辦法

 

（一）報名及資格審查

 

1.報名時間：2023年8月3日-8月4日，上午9:00-11:30，下午2:30-5:30。

 

2.報名地點：衢州市柯城區(qū)教育局二樓會議室（衢州市柯城區(qū)信安街道紫荊東路81號）。

 

3.報名材料：考生應如實填寫《2023年衢州市柯城區(qū)公開招聘公辦幼兒園勞動合同制教師（二）報名表》（見附件，自行下載打印），并提供近期免冠二寸彩照2張（其中一張粘貼在報名表上）和以下材料：

 

畢業(yè)證書（有學位證書的還需提供學位證書）、教師資格證、有效期內(nèi)第二代身份證（要求正反面）等所需材料原件及復印件。

 

委托報名的對象需提供《衢州市柯城區(qū)人事招考（聘）委托書》（見附件，自行下載打?。疫€需同時提供委托人和被委托人的身份證原件和復印件。

 

符合“年齡可以放寬至40周歲”相關(guān)條件的人員還需提供相應的證明材料原件及復印件，其中“省二級及以上幼兒園擔任中層副職及以上崗位滿兩年及以上”及“省二級及以上幼兒園擔任班主任工作年限滿10年及以上”相關(guān)證明材料需學校負責人簽字并加蓋學校公章。

 

留學人員應提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書。

 

曾因犯罪受過刑事處罰的人員，曾被開除公職的人員，在公務員招考（事業(yè)單位招聘）考試中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員，以及具有法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員，不得報考。

 

屬于《公務員錄用考察辦法（試行）》規(guī)定不得確定為錄用人選情形之一的，不宜報考；不服從分配人員不宜報考。

 

4.資格審查及繳費。報名時區(qū)教育局對考生的報名材料進行資格審查，資格審查合格的當場繳納考試費用100元（支付寶掃碼支付）（根據(jù)浙價費[2018]21號文件規(guī)定，公務員錄用考試和事業(yè)單位公開招聘人員考試，考試費標準為每人每科50元）。貧困家庭考生憑縣級民政（扶貧）部門出具的低保證或特困證明免交考試費用。

 

5.公布核減崗位。本次招聘按繳費人數(shù)1:3比例開考。報名繳費人數(shù)不足開考比例的將核減招聘計劃。崗位核減情況將通過衢州市柯城區(qū)人民政府政務公開官網(wǎng)“招考錄用”板塊向社會公布。

 

6.領(lǐng)準考證：報名結(jié)束后，將在 “衢州市柯城區(qū)人民政府政務公開官網(wǎng)招考錄用板塊”公布資格審查合格人員名單和領(lǐng)取筆試準考證的時間、地點。資格審查合格人員按規(guī)定時間、地點憑本人有效期內(nèi)第二代身份證和繳費電子證明領(lǐng)取筆試準考證。自動放棄筆試的不予退還考試費用。

 

（二）考試

 

1.筆試。經(jīng)資格審查后符合招聘條件的考生，應參加統(tǒng)一組織的筆試，筆試科目為教育基礎(chǔ)知識、學科專業(yè)知識兩門。

 

筆試重點考查考生的職業(yè)道德、教育理念、思維品質(zhì)、人文素養(yǎng)、心理素質(zhì)、專業(yè)技能、管理溝通協(xié)調(diào)能力等。筆試內(nèi)容為教育政策法規(guī)、教學理論、教育學、心理學及課程改革、教材教法、現(xiàn)代教學方法和手段、公共常識、學科相關(guān)專業(yè)知識等。

 

筆試采用閉卷形式，滿分100分，其中教育基礎(chǔ)知識40分、學科專業(yè)知識60分。筆試結(jié)束后，劃定筆試合格分數(shù)線，未達到筆試合格分數(shù)線的，不得進入面試。

 

2.面試。根據(jù)筆試成績從高分到低分，按招聘計劃數(shù)1:3的比例確定面試對象。不足規(guī)定比例的，按照實際人數(shù)確定。若最后一名出現(xiàn)筆試分并列現(xiàn)象，則同分人員全部列入面試。如有自動放棄的，按筆試成績從高分到低分依次遞補。

 

面試重點考查考生駕馭課堂教學能力、處理教材能力、幼兒教育素質(zhì)能力及其崗位匹配性，面試方法為上課及技能特長測試。上課采用模擬情景無學生狀態(tài)授課（時間不超過10分鐘）的方式進行，技能特長測試由考生從“畫畫、器樂彈奏、唱歌、講故事、舞蹈”項目中自選一項（時間不超過3分鐘，除鋼琴外的所有材料自行準備）。面試成績滿分為100分，合格分為60分，面試不合格的不能列入體檢、考察對象。

 

（三）體檢

 

按考生的筆試成績30%和面試成績70%合成綜合成績（滿分100分，計算到小數(shù)點后四位，尾數(shù)四舍五入。若綜合成績相同，以筆試成績高的排位在前；筆試成績相同的，以學科專業(yè)知識分數(shù)高的排位在前）。

 

根據(jù)綜合成績從高分到低分按招聘計劃數(shù)1：1比例確定體檢對象。入圍參加體檢人數(shù)不足規(guī)定比例的按實際入圍人數(shù)參加體檢。

 

報考人員體檢按《關(guān)于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）和《浙江省教師資格認定體檢工作實施辦法（試行）》執(zhí)行。相同體檢項目以標準高的為準。體檢費和交通費用考生自理。

 

體檢醫(yī)院為具有公務員招考體檢資質(zhì)醫(yī)院或縣級及以上綜合性醫(yī)院。區(qū)人力社保局、區(qū)教育局在錄用過程中對考生的體檢結(jié)論有疑問的，必要時，可以要求考生進行復檢。

 

考生不按規(guī)定時間、地點參加體檢，視作放棄體檢。

 

（四）考察。體檢合格人員列為考察對象，考察工作參照《公務員錄用考察辦法（試行）》（中組發(fā)〔2021〕11號）執(zhí)行，考察工作由區(qū)教育局組織實施?？疾鞂嵤┣埃瑖?、省出臺新規(guī)定的，按新規(guī)定執(zhí)行?？疾旖Y(jié)果僅作為本次招考是否聘用的依據(jù)。

 

（五）公示、聘用。

 

1.公示。體檢、考察均合格的人員，確定為擬聘用人員，在柯城區(qū)人民政府政務公開官網(wǎng)“招考錄用”板塊公示3天。

 

2.聘用。公示期滿無異議或雖有反映經(jīng)查實不影響聘用的，按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)，對不能按時報到的，視作放棄。擬聘用人員簽訂勞動合同，并按規(guī)定實行試用期制度，試用期為6個月。試用期滿經(jīng)考核，工作表現(xiàn)不符合崗位要求的，予以解除勞動合同。

 

2023年普通高校應屆畢業(yè)生在2023年9月30日前未取得相應的畢業(yè)證書或?qū)W位證書的，取消聘用資格。

 

新聘用人員一經(jīng)聘用后須在柯城區(qū)服務滿3年。受聘人員在首次聘用期內(nèi)要求解除聘用合同的，應支付違約金，具體違約金數(shù)額在聘用合同中明確。持中小學教師資格證的受聘人員需在首個聘期內(nèi)取得幼兒園（學前）教師資格證，否則取消續(xù)聘資格。

 

三、其他事項

 

1.本次公開招聘的幼兒園勞動合同制教師按照成績從高到低進行選崗，不服從安排的人員不宜報考，執(zhí)行勞動合同制教師的薪酬待遇。

 

2.報考人員放棄體檢或體檢不合格、放棄考察或考察不合格、放棄或被取消聘用資格的，由區(qū)人力社保局和教育局共同協(xié)商決定是否進行遞補。需要遞補的，根據(jù)綜合成績從高分到低分依次進行。

 

3.區(qū)人事招聘主管部門希望廣大報考人員結(jié)合自己的實際情況和崗位要求，如實填寫有關(guān)信息，誠信報名，誠信參考，認真對待招聘的每一個環(huán)節(jié)。對于進入體檢、考察、擬聘用公示的考生，如果無正當理由放棄，記入誠信檔案庫。聘用公示后，被聘用人員放棄或無正當理由逾期不報到的，取消聘用資格，并在2年內(nèi)不得報考衢州市柯城區(qū)公辦幼兒園教師招聘。

 

4.報考人員資格審核貫穿整個招聘環(huán)節(jié)。報考人員提交的所有材料應當真實、準確、有效。凡提供虛假信息和材料獲取報考資格的，或有意隱瞞本人真實情況的，一經(jīng)查實，即取消報考或聘用資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格或惡意報名的，或以錄取資格作交易的，取消聘用資格。在報名過程中，招聘單位主管部門對報考人員所提供的學歷或?qū)I(yè)有疑問的，報考人員應通過教育部指定的學歷查詢唯一網(wǎng)站（學信網(wǎng)）查詢，下載相關(guān)信息，并向招聘單位主管部門提供紙質(zhì)材料。

 

5.本次招聘工作不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦招聘考試的輔導培訓班。社會上如出現(xiàn)針對本次招聘的輔導培訓班、輔導網(wǎng)站、復習資料、出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次擬招考單位無關(guān)。

 

6.根據(jù)浙江省人力資源和社會保障廳下發(fā)的《關(guān)于將人事考試中違紀違規(guī)考生信息納入人事考試信用體系的通知》，自2014年10月起，人事考試中涉及以下行為的：違反規(guī)定翻閱參考資料的；故意損毀試卷、答題紙、答題卡，或者將試卷、答題紙、答題卡帶出考場；抄襲、協(xié)助抄襲；互相傳遞試卷，答題卡（紙），草稿紙等；持假證件參加考試；使用禁止自帶的通訊設(shè)備或者具有計算、存儲功能電子設(shè)備；串通作弊或者有組織作弊；由他人替考或者冒名頂替他人參加考試；利用通訊工具、電子用品或者其他技術(shù)手段接聽、接收或發(fā)送考試信息等，將在浙江信用網(wǎng)上予以公布?？鲁菂^(qū)人事招聘主管部門希望廣大報考人員從現(xiàn)在做起，從自身做起，誠信報考，誠信參考，不要在信用記錄上留下污點。

 

7.考試違紀違規(guī)行為的認定和處理，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）執(zhí)行。

 

8.本次柯城區(qū)公開招聘教師工作由區(qū)紀委監(jiān)委駐區(qū)委組織部紀檢組負責監(jiān)督，監(jiān)督舉報電話：0570-3032311。

 

9. 招聘相關(guān)信息均只在“柯城區(qū)人民政府政務公開官網(wǎng)‘招考錄用’板塊”上公布，請隨時關(guān)注，均不另行電話或短信通知。

 

柯城區(qū)人民政府政務公開官網(wǎng)“招考錄用”板塊（http://www.kecheng.gov.cn/col/col1229441634/index.html?number=KC011A01）

 

柯城區(qū)教育局招聘咨詢電話：0570－3026894，3032638；招聘咨詢時間為工作日的上午8：30—12：00、下午2：30—5：30。

 

本公告未盡事宜，由柯城區(qū)教育局負責解釋。

 

附件1：2023年衢州市柯城區(qū)公開招聘公辦幼兒園勞動合同制教師（二）報名表.docx

 

附件2：衢州市柯城區(qū)人事招考（聘）委托書.docx

 

衢州市柯城區(qū)人力資源和社會保障局

 

衢州市柯城區(qū)教育局

 

2023年7月27日