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衢州公務員考試
2024年浙江衢州市柯城區(qū)屬事業(yè)單位招聘筆試成績及資格復審人員名單
http://zymfqzo.cn       2024-05-16      來源:衢州市柯城區(qū)人民政府-人力資源和社會保障局
【字體: 】              

2024年衢州市柯城區(qū)屬事業(yè)單位公開招聘筆試成績及入圍資格復審人員名單

 

根據《2024年衢州市柯城區(qū)屬事業(yè)單位公開招聘公告》規(guī)定:柯城傳媒集團“融媒采編”崗位(崗位代碼04)按1:6比例確定參加資格復審對象,其他崗位按1:3比例確定參加資格復審對象,若遇最后一名同分的,則一并列入資格復審,入圍人數不足規(guī)定比例的按實際人數確定參加資格復審對象。

 
現(xiàn)將2024年衢州市柯城區(qū)屬事業(yè)單位公開招聘筆試成績及入圍資格復審人員名單及相關事項公布如下:
 
一、筆試成績及入圍資格復審人員名單(詳見附件1)
 
二、現(xiàn)場資格復審有關事項
 
(一)現(xiàn)場資格復審時間、地點
 
1.柯城傳媒集團“融媒采編”崗位(崗位代碼04)
 
時間:2024年5月29日(9:00-11:30,14:30-17:00)
 
地點:衢州市柯城區(qū)人力資源和社會保障局六樓會議室(衢州市荷三路231號柯城區(qū)行政中心8號樓六樓)
 
2.其他崗位
 
時間:2024年5月22日(9:00-11:30,14:30-17:00)
 
地點:衢州市柯城區(qū)人力資源和社會保障局六樓會議室(衢州市荷三路231號柯城區(qū)行政中心8號樓六樓)
 
(二)現(xiàn)場資格復審須攜帶的材料
 
為提高效率,請參加現(xiàn)場資格復審人員自行下載并提供以下材料(原件及復印件):
 
1.按要求填寫信息、貼上照片的《2024年柯城區(qū)屬事業(yè)單位招聘現(xiàn)場資格復審表》(詳見附件2);
 
2.有效期內的第二代身份證;
 
3.戶口簿(戶籍不限的崗位可不提供);
 
4.學歷學位證書(2024年普通高校應屆畢業(yè)生應提供學校核發(fā)的就業(yè)推薦表、教育部學生司制發(fā)的《全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》<省外高??沙质〖壗逃姓块T制發(fā)的《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》>;留學人員應提供教育部留學服務中心出具的國(境)外學歷學位認證書或錄取通知書等相關證明材料;2024年普通高校應屆畢業(yè)生因學校原因或單位簽約蓋章等原因無法提供就業(yè)協(xié)議書的,由本人提供書面說明);
 
5.崗位所需的其他材料:
 
(1)柯城傳媒集團“融媒采編”崗位(崗位代碼04)、柯城區(qū)職工服務中心“綜合管理”崗位(崗位代碼05)、柯城區(qū)物業(yè)管理中心“綜合管理”崗位(崗位代碼10)、柯城區(qū)數字鄉(xiāng)村與人才科教中心“項目管理”崗位(崗位代碼12),需提供相關工作經歷的社保繳費記錄、勞動(聘用)合同;
 
(2)柯城區(qū)紀檢監(jiān)察綜合保障中心“財務管理”崗位(崗位代碼01)需提供中共黨員(中共預備黨員)證明材料;
 
(3)委培生需提供委托培養(yǎng)單位同意報考的證明;
 
(4)以研究生學歷報考需提供學位證書;
 
(5)符合招聘崗位資格條件要求的其他材料。
 
(三)其他事項
 
1.資格復審開始前48小時以內,報考人員確認不參加資格復審的,相關崗位不再遞補。未按規(guī)定時間、地點參加資格復審或資格復審不合格的,不能參加面試(專業(yè)測試),相關崗位不再遞補。筆試入圍不參加現(xiàn)場資格復審的人員,柯城傳媒集團“融媒采編”崗位(崗位代碼04)請于5月27日9:00前,其他崗位請于5月20日9:00前聯(lián)系柯城區(qū)人力社保局事業(yè)單位管理科(聯(lián)系電話:0570-3026258),以便按規(guī)定予以遞補。
 
2.因特殊原因本人無法參加資格復審的,可委托他人代為資格復審。委托他人代為資格復審的,除按規(guī)定提供相應材料外,還須提供委托書(詳見附件3)和受委托人身份證原件及復印件。
 
3.資格復審通過人員現(xiàn)場領取面試(專業(yè)測試)通知單??鲁莻髅郊瘓F“融媒采編”崗位(崗位代碼04)將進行專業(yè)測試,以專業(yè)考核和結構化面試相結合的形式進行,其他崗位以結構化面試形式進行。其他崗位面試時間初步定于2024年5月25日,柯城傳媒集團“融媒采編”崗位(崗位代碼04)專業(yè)測試時間初步定于2024年6月1日,具體時間、地點及要求詳見面試(專業(yè)測試)通知單。
 
 
 
附件3:委托書.doc
 
衢州市柯城區(qū)人力資源和社會保障局
 
2024年5月16日


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