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2016年浙江農(nóng)林大學招聘非教學崗位人員公告
http://zymfqzo.cn       2016-09-19      來源:浙江省人力資源和社會保障網(wǎng)
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  浙江農(nóng)林大學2016年公開招聘非教學崗位人員公告


  根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》規(guī)定,浙江農(nóng)林大學決定面向社會公開招聘工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:


  一、單位簡介


  浙江農(nóng)林大學為浙江省屬全日制本科高校,公益二類事業(yè)單位,預(yù)算形式為財政適當補助。學校位于杭州西郊臨安市。


  二、招聘崗位及條件


  本次公開招聘2個非教學崗位共4人。


 ?。ㄒ唬┱衅笚l件


  1、符合《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》和招聘單位明確參照執(zhí)行的規(guī)定條件,以及招聘崗位具體要求(詳見附件《浙江農(nóng)林大學2016年非教學崗位招聘計劃表》)。


  2、具備2016年12月31日前正式到崗工作的條件。


  (二)招聘條件有關(guān)說明


  1、學歷、學位。尚未取得學歷、學位證書(含學歷學位認證書)的應(yīng)屆畢業(yè)生和留學歸國人員,可憑就讀高校核發(fā)的應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表或《留學回國人員證明》報名應(yīng)聘,對其學歷、學位證書的審查延后至報到時(2016年12月31日前)。


  2、專業(yè)。由浙江農(nóng)林大學參考高校專業(yè)設(shè)置目錄自主認定,對非目錄內(nèi)專業(yè)適當從寬把握。


  3、工作經(jīng)歷。按勞動(聘用)合同或招聘單位認可的其他相關(guān)證明材料認定,時間按足年足月計算到報名截止時。


  三、招聘程序和辦法


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  1、網(wǎng)上報名。時間:2016年9月23日9:00-9月28日16:00。應(yīng)聘人員登陸浙江人事考試網(wǎng)(http://www.zjks.com)并注冊個人真實信息后,選擇單位和崗位進行報名。每位應(yīng)聘人員限報同期委托省人事考試辦組織筆試單位的其中一個崗位。僅注冊不報崗位,視為無效報名。


  2、資格初審。時間:2016年9月23日-9月29日,應(yīng)聘人員可上網(wǎng)查詢結(jié)果及未通過初審的理由。未通過資格初審,但仍在網(wǎng)上報名期限內(nèi),可再次報名并接受資格審查。


  3、網(wǎng)上繳費。時間:2016年9月23日9:00-9月30日24:00,通過資格初審的應(yīng)聘人員在同一網(wǎng)址辦理網(wǎng)上繳費。逾期不辦理繳費手續(xù)的,視為放棄報名資格。


  各崗位通過資格初審并繳費的報名人數(shù)應(yīng)不少于計劃招聘人數(shù)的3倍,否則相應(yīng)核減有關(guān)崗位招聘人數(shù)直至取消招聘計劃。取消招聘計劃的,告知報考人員并退還報名費。


  4、應(yīng)聘資格的取得。已繳費人員在2016年10月19日-10月21日上網(wǎng)(www.zjks.com)下載打印準考證,并取得應(yīng)聘資格。


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  綜合管理崗位考試采用筆試、面試相結(jié)合的方式,筆試、面試滿分均為100分,并按筆試40%,面試60%計入總成績。實驗員崗位考試由筆試、技能測試及面試組成,各單項滿分均為100分,分別占總成績30%、40%和30%。


  1、筆試


  筆試委托浙江省人事考試辦公室組織,具體安排以準考證為準。


  時間、地點:2016年10月22日(全天),杭州市內(nèi)。


  科目:《綜合應(yīng)用能力》(綜合管理崗位用A類卷,實驗員崗位用B類卷)和《職業(yè)能力傾向測驗》。


  筆試成績預(yù)計可于11月5日前從浙江人事考試網(wǎng)上查詢。


  筆試后,根據(jù)筆試成績從高到低,按1:5的比例確定各崗位入圍面試人員名單。缺考其中任何科目者不能入圍面試。


  2、技能測試(實驗員崗位)


  主要測試應(yīng)聘者儀器的實際操作和動手能力。


  3、面試


  資格復審和面試有關(guān)安排后另行在我校網(wǎng)站(http://rsc.zafu.edu.cn/)通知,并電話通知有關(guān)人員。


  面試者應(yīng)攜帶身份證,學歷和學位證書(應(yīng)屆畢業(yè)生和留學人員可分別提供就業(yè)推薦表、《留學回國人員證明》)等材料原件及復印件一份,按指定的時間、地點參加資格復審。涉及工作年限、經(jīng)歷條件的,要求提供勞動(聘用)合同、社保繳納記錄證明、相關(guān)任命文件等(其他材料可供招聘單位參考)。


  面試方式:半結(jié)構(gòu)化面試。


  測評要素:崗位認知、儀容儀表、語言表達能力、溝通協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、分析和解決問題能力、崗位適合度、工作經(jīng)驗等。


  面試合格分數(shù)線為60分,低于該成績的人員不能進入下一環(huán)節(jié)。


 ?。ㄈw檢、考核


  考試完畢,各崗位根據(jù)確定的辦法計算總成績,各崗位從高分到低分(總成績相同的,筆試成績高者優(yōu)先)按計劃招聘人數(shù)1:1比例確定體檢、考核對象。


  體檢工作參考公務(wù)員考錄體檢工作辦法進行。由招聘單位統(tǒng)一安排,費用由受檢者自理。體檢合格者確定為考核對象。報考人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢,視作放棄體檢資格。


  考核工作參考公務(wù)員考錄考察工作的辦法進行。


 ?。ㄋ模┕?、聘用


  經(jīng)體檢、考核均合格的人員,招聘單位確定為擬聘人員,并在網(wǎng)上公示7個工作日。公示期滿,對擬聘人員沒有異議的或反映有問題經(jīng)查實不影響聘用的,招聘單位按規(guī)定辦理進人和聘用手續(xù)。


  聘用人員納入事業(yè)單位人員編制管理,與招聘單位簽訂事業(yè)單位聘用合同,并按規(guī)定約定試用期。試用期滿后,考核合格者,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。


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  應(yīng)聘者放棄或被取消入圍、聘用資格,或體檢、考核環(huán)節(jié)出現(xiàn)不合格者,招聘單位研究決定是否安排人員遞補。需要遞補的,有關(guān)崗位均根據(jù)考試成績從高分到低分依次遞補。


  四、紀律與監(jiān)督


  (一)本次公開招聘有關(guān)信息指定在下列網(wǎng)站公布,供應(yīng)聘者查詢和社會監(jiān)督:


  1、招聘單位網(wǎng)站(http://rsc.zafu.edu.cn/ “人才師資/人才招聘”專欄);


  2、浙江省人力資源與社會保障網(wǎng)(http://www.zjhrss.gov.cn/,專題專欄/事業(yè)單位公開招聘)。


  招聘過程相關(guān)信息一般僅在招聘單位網(wǎng)站公布,請應(yīng)聘者自行留意。


 ?。ǘφ衅腹ぷ骷跋嚓P(guān)信息有異議的,請在信息公布之日起5日內(nèi)向下述監(jiān)管部門反映,以便及時研究處理;


  1、浙江農(nóng)林大學(紀委辦、監(jiān)察處):0571-63740121;


  2、省人力社保廳(事業(yè)單位人事管理處):0571-87056703


 ?。ㄈ荚囘`紀違規(guī)行為的認定和處理,按照《浙江省人事考試應(yīng)試人員違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。


  五、咨詢


  有關(guān)本次招聘工作具體問題,請向浙江農(nóng)林大學直接咨詢。


  咨詢電話:0571-63732719聯(lián)系人:周老師


  附件:浙江農(nóng)林大學2016年非教學崗位招聘計劃表。xlsx


  浙江農(nóng)林大學


  2016年9月18日



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