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紹興公務(wù)員考試
2019年浙江紹興諸暨市暨陽(yáng)街道辦事處招聘專職社區(qū)工作者20人公告
http://zymfqzo.cn       2019-07-10      來(lái)源:諸暨市人民政府
【字體: 】              

  諸暨市人民政府暨陽(yáng)街道辦事處公開(kāi)招聘專職社區(qū)工作者公告


  因工作需要,諸暨市人民政府暨陽(yáng)街道辦事處面向社會(huì)公開(kāi)招聘專職社區(qū)工作者,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:


  一、報(bào)考要求


  (一)應(yīng)聘人員必須同時(shí)符合以下條件:


  1.政治思想表現(xiàn)好,品行端正,遵紀(jì)守法,無(wú)不良行為記錄;


  2.身體健康,心智健全,體檢符合要求;


  3.熟悉計(jì)算機(jī)操作,服務(wù)意識(shí)強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力;


  4.具有諸暨市戶籍,城區(qū)有房(本人或直系親屬),年齡25周歲以上,35周歲以下(1984年7月16日至1994年7月15日期間出生);


  5.大專以上學(xué)歷。


  為深化校地合作,浙江農(nóng)林大學(xué)暨陽(yáng)學(xué)院應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考不受報(bào)考要求第4條限制。


  (二)凡有下列情形之一者,不得應(yīng)聘:


  1.在各類人事考試中被認(rèn)定有違紀(jì)違規(guī)行為且尚在禁考期內(nèi)的人員;


  2.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的人員;


  3.正在接受立案審查的人員;


  4.現(xiàn)役軍人;


  5.其他屬法律法規(guī)規(guī)定不能應(yīng)聘的人員。


  二、招考人數(shù)

 


  三、招考程序


  本次招聘工作采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、政審、辦理聘用手續(xù)等程序進(jìn)行,其中筆試、面試委托專業(yè)考試機(jī)構(gòu)出題。


  (一)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、資格審查


  1.報(bào)名時(shí)間:2019年7月16日(星期二)上午8:30-12:00,下午2:00-5:00,逾期不再受理。


  2.報(bào)名地點(diǎn):諸暨市人民政府暨陽(yáng)街道辦事處(紅旗路26號(hào))13樓大廳。


  3.報(bào)名方式:報(bào)名時(shí)需攜帶有效期內(nèi)本人身份證、戶口簿、房產(chǎn)證原件及復(fù)印件一份,崗位條件相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)(可在中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)下載)、留學(xué)人員應(yīng)提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)〈境〉外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)、近期正面免冠1寸彩照二張。


  4.每人限報(bào)一個(gè)崗位,多報(bào)崗位無(wú)效??忌鶊?bào)考的崗位一經(jīng)確認(rèn),不得更改。同一崗位符合條件的報(bào)考人數(shù)不低于招聘計(jì)劃數(shù)的3倍,不足規(guī)定比例的,酌情核減或取消招聘計(jì)劃。


  5.報(bào)考人員提交的報(bào)考申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。報(bào)考人員提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按照人事考試違紀(jì)違規(guī)的有關(guān)規(guī)定處理。資格審查將貫穿公開(kāi)招聘的全過(guò)程。


  6.準(zhǔn)考證領(lǐng)?。阂淹瓿涩F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名并通過(guò)資格審查的人員,屆時(shí)會(huì)有工作人員進(jìn)行電話聯(lián)系,并發(fā)放筆試準(zhǔn)考證。


  (三)考試


  1.筆試:筆試委托專業(yè)考試機(jī)構(gòu)統(tǒng)一命題,滿分為100分。筆試時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)本人身份證,按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。


  2.面試:根據(jù)各招聘崗位應(yīng)聘人員筆試總成績(jī),從高分到低分按1:2的比例確定面試對(duì)象,屆時(shí)會(huì)有工作人員進(jìn)行電話聯(lián)系,并發(fā)放面試準(zhǔn)考證。入圍面試的人員放棄面試資格的,不再遞補(bǔ)。


  (四)體檢、考察、公示、聘用


  每個(gè)崗位最終以筆試和面試各占50%確定總分,按擬招崗位人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定體檢、考察對(duì)象。如最后一名同分,以筆試成績(jī)高的排位在前。體檢、考察按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。應(yīng)聘人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視作放棄體檢。


  根據(jù)考生總成績(jī)、體檢、考察情況確定擬聘用對(duì)象,并向社會(huì)公示。公示期滿,對(duì)擬聘用人員沒(méi)有異議或反映有問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。


  對(duì)反映有影響聘用問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,將暫緩聘用,待查清后再?zèng)Q定是否聘用。


  因應(yīng)聘人員放棄體檢或體檢、考察不合格,或在辦理聘用手續(xù)前放棄聘用資格等原因,出現(xiàn)招聘職位空缺,在相應(yīng)職位面試合格人員中按總成績(jī)從高分到低分的原則遞補(bǔ)。


  四、注意事項(xiàng)


  1.報(bào)考學(xué)歷應(yīng)是國(guó)家教育行政部門(mén)認(rèn)可的學(xué)歷,在讀學(xué)歷不能參加報(bào)名。


  2.本次公開(kāi)招聘有關(guān)信息在諸暨市政府門(mén)戶網(wǎng)站人社局子網(wǎng)站(http://www.zhuji.gov.cn/col/col1388855/index.html)發(fā)布,請(qǐng)應(yīng)聘者自行留意。


  3.有關(guān)本次招聘工作的方法、程序問(wèn)題,可向諸暨市人民政府暨陽(yáng)街道辦事處咨詢(咨詢時(shí)間為工作時(shí)間)。咨詢電話:87966193。


  4.本次招聘工作全過(guò)程接受有關(guān)部門(mén)和全社會(huì)的監(jiān)督,應(yīng)聘人員對(duì)本次招聘工作及相關(guān)信息有異議的,請(qǐng)?jiān)诠婀贾掌?日內(nèi)向諸暨市人民政府暨陽(yáng)街道辦事處反映,以便及時(shí)研究處理。


  5.對(duì)提供虛假材料、考試作弊等違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員,視情節(jié)輕重給予取消考試或聘用資格;對(duì)違反招聘規(guī)定的受聘人員,一經(jīng)查實(shí),解除勞動(dòng)合同,予以清退。


  諸暨市人民政府暨陽(yáng)街道辦事處


  2019年7月9日

 

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