紹興市民政局關(guān)于組織開展事業(yè)單位公開招聘高層次人才的公告
根據(jù)《紹興市事業(yè)單位公開招聘工作實(shí)施細(xì)則》(紹政辦發(fā)〔2016〕64號(hào))有關(guān)規(guī)定，紹興市民政局決定面向2019年應(yīng)屆畢業(yè)的碩士研究生公開招聘4名事業(yè)編制人員，現(xiàn)公告如下：
一、招聘原則和計(jì)劃
此次公開招聘堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)和擇優(yōu)原則。共推出4個(gè)事業(yè)編制崗位。具體的崗位和招聘人數(shù)，以及應(yīng)聘人員的專業(yè)、學(xué)歷等資格條件等詳見《紹興市民政局公開招聘高層次人才計(jì)劃表》。
二、招聘對(duì)象
2019年應(yīng)屆畢業(yè)碩士研究生（包括境外、國(guó)外大學(xué)畢業(yè)生）。
三、應(yīng)聘人員基本條件
?。ㄒ唬┳窦o(jì)守法，品行端正，愿意履行事業(yè)單位工作人員的義務(wù)；
（二）具有與招聘崗位要求相適應(yīng)的學(xué)歷、專業(yè)等條件；
?。ㄈ┚哂袊?guó)家承認(rèn)的國(guó)民教育系列學(xué)歷（以中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)查詢情況為準(zhǔn)）,境外、國(guó)外學(xué)歷須經(jīng)國(guó)家教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證；
?。ㄋ模┐T士研究生年齡要求在35周歲以下（1983年9月25日以后出生）；
（五）具有適應(yīng)崗位要求的身體條件。
四、招聘程序
本次招聘工作包括報(bào)名（網(wǎng)絡(luò)報(bào)名和現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名）、資格審查、考核面試、體檢、考察、公示、聘用等程序。
（一）報(bào)名
1. 網(wǎng)絡(luò)報(bào)名時(shí)間：2019年9月19日——9月27日
?。?）符合條件人員填寫《紹興市民政局公開招聘高層次人才報(bào)名登記表》（粘貼本人近期免冠電子證件照片、簽名），專業(yè)填寫要完整、準(zhǔn)確，隨附本人身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書；境外、國(guó)外留學(xué)人員提供國(guó)家教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證證書等相關(guān)資料。尚未取得畢業(yè)學(xué)歷、學(xué)位證書的，須提供學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表、教育部學(xué)生司制發(fā)的《全國(guó)普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》（省外高校可持省級(jí)教育行政部門制發(fā)的《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》，因?qū)W校原因或單位簽約蓋章等原因無(wú)法提供就業(yè)協(xié)議書的，須提供書面說(shuō)明），且須在2019年10月15日前向招聘單位提供相應(yīng)招聘崗位所需的學(xué)歷學(xué)位證書。境外、國(guó)外留學(xué)人員須在2020年3月31日前向招聘單位提供國(guó)家教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證證書。已參加工作屬事業(yè)單位正式在編在崗人員的，請(qǐng)出具現(xiàn)工作的事業(yè)單位同意報(bào)考證明。
所有資料均需原件掃描成PDF格式，發(fā)送至郵箱daiyude@126.com，聯(lián)系電話：0575-88003029、88003021，發(fā)郵件時(shí)主題欄須注明“民政局事業(yè)單位報(bào)名+報(bào)考崗位+姓名”。
2.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間：2019年9月25日，上午9:00-11:30，地點(diǎn)：西安電子科技大學(xué)南校區(qū)B110；下午13：30—16：00，地點(diǎn)：西安交大四大發(fā)明廣場(chǎng)。
應(yīng)聘人員應(yīng)隨帶資料及相關(guān)要求：
?。?）《紹興市民政局公開招聘高層次人才報(bào)名登記表》（粘貼本人近期免冠照片、簽名）。
?。?）畢業(yè)時(shí)間不同的應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)提供的資料不同，具體如下：
?、?019年已畢業(yè)的碩士研究生請(qǐng)現(xiàn)場(chǎng)提供身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書；境外、國(guó)外留學(xué)人員提供國(guó)家教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證證書（均需提供原件和復(fù)印件）。
?、?019年已畢業(yè)的碩士研究生尚未取得畢業(yè)學(xué)歷、學(xué)位證書的，須提供學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表、教育部學(xué)生司制發(fā)的《全國(guó)普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》（省外高?？沙质〖?jí)教育行政部門制發(fā)的《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》，因?qū)W校原因或單位簽約蓋章等原因無(wú)法提供就業(yè)協(xié)議書的，須提供書面說(shuō)明），且須在2019年10月15日前向招聘單位提供相應(yīng)招聘崗位所需的學(xué)歷學(xué)位證書。境外、國(guó)外留學(xué)人員須在2020年3月31日前向招聘單位提供國(guó)家教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證證書。
?。?）已參加工作屬事業(yè)單位正式在編在崗人員的，請(qǐng)出具現(xiàn)工作的事業(yè)單位同意報(bào)考證明。
3.應(yīng)聘人員自愿選擇符合條件的崗位進(jìn)行報(bào)名，每位應(yīng)聘人員限報(bào)一個(gè)崗位，一人報(bào)多個(gè)崗位的均視作無(wú)效。
?。ǘ┵Y格審查
資格審查分初審和復(fù)審，現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的當(dāng)場(chǎng)進(jìn)行資格初審；復(fù)審時(shí)間和地點(diǎn)另行通知，由紹興市民政局負(fù)責(zé)審查。對(duì)照應(yīng)聘人員提供的資料，對(duì)符合要求通過(guò)資格初審的收下相關(guān)報(bào)名資料；不符合要求的，網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的予以退回，現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的當(dāng)場(chǎng)向應(yīng)聘人員解釋清楚原因。資格審查通過(guò)人數(shù)不足招聘計(jì)劃數(shù)3倍的崗位，將核減或取消該崗位招聘計(jì)劃。
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紹興市民政局采用結(jié)構(gòu)化面試方式。考核時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，應(yīng)聘人員須按通知的具體時(shí)間、地點(diǎn)，隨帶相應(yīng)證件證明準(zhǔn)時(shí)參加。未準(zhǔn)時(shí)到達(dá)規(guī)定地點(diǎn)或不能及時(shí)提供有效證件、證明的，視作自動(dòng)放棄考核或考試。
考生須在當(dāng)日規(guī)定時(shí)間前到候試室報(bào)到，進(jìn)行面試順序抽簽，考官可以根據(jù)答題情況進(jìn)行追問(wèn)。面試總分為100分，60分為合格分?jǐn)?shù)線，不合格者不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。面試人員未按面試通知的時(shí)間、地點(diǎn)和要求準(zhǔn)時(shí)參加面試的，視作自動(dòng)放棄面試。面試結(jié)束后，當(dāng)天現(xiàn)場(chǎng)公布考試成績(jī)。
?。ㄋ模w檢與考察
體檢對(duì)象根據(jù)考核成績(jī)從高到低排序，按招聘計(jì)劃1：1的比例確定。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢由紹興市民政局負(fù)責(zé)，時(shí)間另行通知。
對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察，考察由紹興市民政局負(fù)責(zé)，參照公務(wù)員錄用考察工作相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。因在體檢、考察中放棄或體檢、考察不合格而產(chǎn)生的缺額在該崗位考核或考試合格的應(yīng)聘人員中按成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
?。ㄎ澹┕九c聘用
考察合格人員確定為擬聘用對(duì)象，在紹興市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)及紹興市民政局網(wǎng)站進(jìn)行為期7個(gè)工作日的公示，公示無(wú)異議的，辦理相關(guān)聘用手續(xù)。對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，將暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用；對(duì)反映有影響聘用問(wèn)題查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；由此產(chǎn)生的缺額在該崗位面試合格的應(yīng)聘人員中按面試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。應(yīng)聘人員未能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位和認(rèn)證證書的，不予聘用，由此產(chǎn)生的缺額不再遞補(bǔ)。
聘用人員按規(guī)定程序納入事業(yè)編制管理，與招聘單位簽訂不低于3年的聘用合同，并按規(guī)定約定試用期。試用期滿后，考核合格者，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
五、注意事項(xiàng)
（一）應(yīng)聘人員有下列行為之一的，應(yīng)取消聘用資格。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。
1.報(bào)名材料或信息不實(shí)，惡意注冊(cè)報(bào)名信息或通過(guò)偽造、涂改證件等不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格，擾亂報(bào)名秩序和招聘工作安排的；
2.在公開招聘考試中違反人事考試紀(jì)律的；
3.在考察過(guò)程中弄虛作假，或串通他人隱瞞事實(shí)，妨礙考察工作正常進(jìn)行或影響考察結(jié)論的；
4.故意隱瞞影響聘用的疾病或病史，或在體檢過(guò)程中串通體檢工作人員作弊，或通過(guò)請(qǐng)他人頂替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等方式進(jìn)行作弊，影響體檢結(jié)論的；
5.招聘結(jié)果公布后，為達(dá)到個(gè)人目的，造謠誹謗，惡意舉報(bào)他人，造成惡劣影響的；
6.有其它嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)和違法行為的。
（二）招聘公告在紹興市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(http://rsj.sx.gov.cn/)、紹興人才網(wǎng)(http://www.sxrc.org.cn) 、紹興市民政局（http://sxmz.sx.gov.cn/）同時(shí)公布。政策咨詢電話0575-88003029、0575-88003021。本次招聘由駐民政局紀(jì)檢監(jiān)察組全程監(jiān)督，監(jiān)督電話：0575-88003027。
附件1：《紹興市民政局公開招聘高層次人才計(jì)劃表》
附件2：《紹興市民政局公開招聘高層次人才報(bào)名登記表》
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