根據(jù)工作需要，諸暨市交通勘察設(shè)計(jì)有限公司擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘職工。具體如下：

一、招聘崗位及條件：

（一）應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)具備下列基本條件：

1.政治素質(zhì)好，責(zé)任心強(qiáng)，道德品行良好，遵紀(jì)守法；

2.身體健康，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件；

3.其他要求:上述人員應(yīng)于報(bào)名前取得相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)；工作年限等均計(jì)算至2022年12月1號(hào)；

4.具體招聘崗位、人數(shù)、專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、性別等有關(guān)要求詳見(jiàn)《諸暨市交通勘察設(shè)計(jì)有限公司公開(kāi)招聘職工計(jì)劃表》（附件1）

（二）有下列情形之一的人員，不得應(yīng)聘：

1.因犯罪受過(guò)刑事處罰的；

2.被開(kāi)除黨籍的；

3.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的；

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒人員；

5.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)部門(mén)審查尚未作出結(jié)論的；

6.在各級(jí)公務(wù)員考錄、企事業(yè)單位招聘中曾被認(rèn)定有舞弊等違紀(jì)行為的；

7.按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，在定向單位工作未滿(mǎn)服務(wù)年限的；

8.其他屬法律法規(guī)規(guī)定的不能報(bào)考的情形。

二、招聘程序

堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則和德才兼?zhèn)錁?biāo)準(zhǔn)，按照自愿報(bào)名、資格初審、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。

1.發(fā)布公告

本次招聘通過(guò)以下平臺(tái)發(fā)布招聘公告：諸暨人才服務(wù)網(wǎng)等。

2.公開(kāi)報(bào)名

(1)報(bào)名時(shí)間：2022年12月2日（星期五）上午8：30-11：00，下午14：00-16：00，逾期不再受理。

（2)報(bào)名地點(diǎn)：諸暨市東旺路3號(hào)三樓（諸暨市聯(lián)和人力資源服務(wù)有限公司）

（3)報(bào)名方式：應(yīng)聘人員按規(guī)定要求如實(shí)填寫(xiě)《諸暨市交通勘察設(shè)計(jì)有限公司公開(kāi)招聘職工報(bào)名表》（附件2），進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

（4)注意事項(xiàng)：報(bào)名時(shí)請(qǐng)隨帶報(bào)名表（內(nèi)含本人近期免冠一寸彩照1張）、本人身份證、戶(hù)口本（或戶(hù)籍證明）、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)（留學(xué)人員應(yīng)提供教育部中國(guó)留學(xué)生服務(wù)中心出具的國(guó)（境）外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū)）、教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表（可在中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)下載），相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)證明。以上資料均需原件及復(fù)印件，戶(hù)口本需復(fù)印首頁(yè)及個(gè)人頁(yè)。相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)證明材料需要同時(shí)提供社保證明及工作證明（含工作崗位和工作年限的單位證明或勞動(dòng)合同），實(shí)習(xí)期不算工作經(jīng)驗(yàn)。

（5）每個(gè)應(yīng)聘者限報(bào)一個(gè)崗位，多報(bào)崗位無(wú)效，考生所報(bào)考的崗位一經(jīng)確認(rèn)，不得更改。

3.資格審查

招聘單位對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查，資格審查將貫穿公開(kāi)招聘全過(guò)程。資格審查結(jié)果以電話(huà)或短信通知為準(zhǔn)。凡弄虛作假的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消資格。同一崗位符合條件的報(bào)考人數(shù)不低于招聘計(jì)劃數(shù)的3倍。不足規(guī)定比例的，酌情核減或取消招聘計(jì)劃。招聘計(jì)劃取消的，該崗位已報(bào)名的應(yīng)聘人員可在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他符合應(yīng)聘條件的崗位。已完成現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名并通過(guò)資格審查的人員，根據(jù)通知（電話(huà)或短信）的時(shí)間到報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。逾期不領(lǐng)者視為自動(dòng)放棄。

4.筆試、面試

（1）筆試。筆試內(nèi)容：綜合基礎(chǔ)知識(shí)或崗位相關(guān)技能知識(shí)。參加筆試的應(yīng)聘人員須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的本人身份證，按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試。

（2）面試。筆試后，根據(jù)各招聘崗位報(bào)考人員筆試成績(jī)從高到低1：3比例確定入圍面試人員名單，不足規(guī)定比例的，按實(shí)際人數(shù)確定面試對(duì)象。面試成績(jī)滿(mǎn)為100分，合格分為60分，面試不合格者不列入體檢、考察對(duì)象。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

5.體檢、考察、公示、聘用

（1）按照總成績(jī)從高到低1：1比例確定體檢、考察對(duì)象，總成績(jī)=筆試成績(jī)得分*40%+面試成績(jī)得分*60%。若總成績(jī)相等則以筆試成績(jī)高者優(yōu)先，如筆試成績(jī)?nèi)圆⒘?，則增加客觀(guān)題測(cè)試后得分高者優(yōu)先。

（2）體檢按照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，體檢時(shí)需攜帶無(wú)犯罪記錄證明，應(yīng)聘人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。

（3）因應(yīng)聘人員放棄體檢或體檢不合格，放棄考察或考察不合格，在辦理聘用手續(xù)前放棄聘用資格等原因，出現(xiàn)招聘崗位空缺，在相應(yīng)職位面試合格人員中按總成績(jī)從高分到低分的原則遞補(bǔ)。對(duì)考察后仍沒(méi)有合適人選的崗位，作空缺處理。

（4）根據(jù)考生總成績(jī)、體檢、考察情況確定擬聘用對(duì)象，并向社會(huì)公示5個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)，對(duì)擬聘用人員沒(méi)有異議或反映有問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。對(duì)反映有影響聘用問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難查實(shí)的，將暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。

（5）擬聘用人員無(wú)正當(dāng)理由逾期不報(bào)到的，取消聘用資格。可在本次招聘的同一崗位面試合格人員中按總成績(jī)從高分到低分的原則遞補(bǔ)。

三、其他事項(xiàng)

1.按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。聘用人員試用期3個(gè)月，試用期滿(mǎn)后經(jīng)考核合格，按規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同。

2.一年內(nèi)（以首次擬聘用公示時(shí)間為準(zhǔn)）出現(xiàn)同類(lèi)崗位人員空缺的，根據(jù)實(shí)際工作需要，由用人單位討論決定是否以此次招聘面試合格人員中依據(jù)總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。

3.工資福利待遇參照公司相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

4.咨詢(xún)公開(kāi)電話(huà)：0575-89005560

5.對(duì)提供虛假材料、考試作弊等違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員，一律給予取消考試成績(jī)或聘用資格。

6.報(bào)名、筆試、面試時(shí)請(qǐng)自覺(jué)做好防疫相關(guān)工作。

附件：

1.諸暨市交通勘察設(shè)計(jì)有限公司公開(kāi)招聘職工計(jì)劃表.doc

2.諸暨市交通勘察設(shè)計(jì)有限公司公開(kāi)招聘職工報(bào)名表.doc

諸暨市交通勘察設(shè)計(jì)有限公司

2022年11月25日