為進(jìn)一步優(yōu)化我市公務(wù)員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，根據(jù)工作需要，經(jīng)研究，決定開(kāi)展2022年市直機(jī)關(guān)公開(kāi)選調(diào)公務(wù)員（含參照公務(wù)員法管理單位工作人員，下同）工作?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、選調(diào)職位計(jì)劃

市直機(jī)關(guān)公開(kāi)選調(diào)共計(jì)3家單位、4個(gè)職位、4名選調(diào)計(jì)劃（詳見(jiàn)附件1）。

二、選調(diào)范圍和資格條件

（一）報(bào)名范圍

全市各級(jí)機(jī)關(guān)在瑞機(jī)構(gòu)中已登記并在編在崗的公務(wù)員。

（二）資格條件

1.報(bào)考人員應(yīng)具備下列資格條件：

（1）具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，實(shí)績(jī)突出，群眾公認(rèn)；

（2）年齡一般在35周歲以下（1986年11月以后出生）；

（3）大學(xué)本科以上文化程度；

（4）從事公務(wù)員工作滿3年（含試用期），在現(xiàn)行政關(guān)系所在單位工作滿2年，其中，新錄用到鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）公務(wù)員最低服務(wù)年限需滿5年（含試用期）；

（5）歷年公務(wù)員年度考核均為稱職以上等次（含試用期年度考核為不確定等次）；

（6）具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；

（7）符合法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件；

（8）具備選調(diào)職位要求的其他資格條件。專業(yè)要求參照《2022年浙江省公務(wù)員錄用考試專業(yè)目錄》執(zhí)行。如需咨詢選調(diào)職位的有關(guān)事項(xiàng)，可按職位表公布的電話與各選調(diào)單位聯(lián)系。接受咨詢時(shí)間為工作日上午9:00—11:30，下午14:00—17:00。

計(jì)算工作經(jīng)歷、服務(wù)期、任職期等年限的截止時(shí)間為2022年10月。

2.具有下列情形之一的，不得參加公開(kāi)選調(diào)：

（1）因犯罪受過(guò)刑事處罰，以及因犯罪情節(jié)輕微被人民檢察院依法作出不起訴決定或者被人民法院依法免予刑事處罰的；

（2）被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的；

（3）被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；

（4）涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論或正在接受審計(jì)機(jī)關(guān)審計(jì)的；

（5）受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的；

（6）按照有關(guān)政策規(guī)定，到鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)、艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)以及定向單位工作未滿最低服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性要求的；

（7）尚在試用期或者提拔擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)未滿1年的；

（8）任職后即構(gòu)成回避關(guān)系的；

（9）法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、報(bào)名程序

（一）職位計(jì)劃查詢

報(bào)考人員可通過(guò)瑞安黨建網(wǎng)（http://www.radj.gov.cn/）下載《2022年瑞安市市直機(jī)關(guān)公開(kāi)選調(diào)公務(wù)員職位表》（附件1，以下簡(jiǎn)稱《職位表》）查詢各選調(diào)職位及其具體資格條件。

（二）報(bào)名審核

1.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間：10月27日上午9:00—11:30，下午14:00—17:00。

2.報(bào)名地點(diǎn)：中共瑞安市委組織部公務(wù)員一科（市政大院綜合樓五樓515室）。

3.有關(guān)要求：

（1）報(bào)考人員需持本人第二代身份證、畢業(yè)證書等職位要求提供的證書原件及復(fù)印件。

（2）報(bào)考人員須認(rèn)真填寫《2022年瑞安市市直機(jī)關(guān)公開(kāi)選調(diào)公務(wù)員報(bào)名推薦表》（附件2），并經(jīng)所在單位簽署同意報(bào)考意見(jiàn)。經(jīng)資格審核通過(guò)后，取得相應(yīng)選調(diào)職位的考試資格。

4.資格審核：選調(diào)單位安排2名正式工作人員對(duì)考生進(jìn)行資格審核。報(bào)考者對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試和轉(zhuǎn)任資格。每人限報(bào)1個(gè)市直機(jī)關(guān)公開(kāi)選調(diào)職位，多報(bào)無(wú)效。經(jīng)資格審查，每個(gè)選調(diào)職位符合報(bào)考條件人數(shù)不足1：3的，由選調(diào)單位報(bào)市公務(wù)員局研究決定是否取消選調(diào)計(jì)劃，選調(diào)計(jì)劃被取消的有關(guān)報(bào)考人員可以在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他職位。因考生自身原因，無(wú)法正常聯(lián)絡(luò)或接到通知后未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)的，視為放棄報(bào)名。

（三）下載打印準(zhǔn)考證。時(shí)間：11月3日14:00—11月5日9:00。經(jīng)審核符合報(bào)考資格條件的人員登錄溫州黨建網(wǎng)（http://www.wzdj.gov.cn/），自行下載并打印筆試準(zhǔn)考證。

四、考試

考試分為筆試和面試。按照筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%確定總成績(jī)，折合總分為100分。

（一）筆試。筆試采用閉卷方式，主要測(cè)試政策理論水平、分析和解決實(shí)際問(wèn)題的能力、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì)。公開(kāi)選調(diào)職位的考試科目為綜合應(yīng)用能力測(cè)試，滿分為100分。

1.時(shí)間和科目。

11月5日上午9:00—12:00 綜合應(yīng)用能力測(cè)試

2.考試地點(diǎn)。具體見(jiàn)筆試準(zhǔn)考證，報(bào)名人員需持本人有效期內(nèi)身份證和準(zhǔn)考證參加筆試。

3.筆試成績(jī)計(jì)算。市直機(jī)關(guān)公開(kāi)選調(diào)對(duì)公務(wù)員年度考核結(jié)果為優(yōu)秀等次的報(bào)名人員實(shí)行筆試加分制度。近三年（即2019—2021年）公務(wù)員年度考核定為優(yōu)秀等次的，每獲一個(gè)優(yōu)秀等次加1分。符合筆試加分的報(bào)名人員，須在報(bào)送資格審核相關(guān)材料時(shí)一并提交加分證明材料（包括公務(wù)員年度考核表原件或經(jīng)單位蓋章確認(rèn)的復(fù)印件），逾期未提交的，不享受加分。加分材料經(jīng)審核無(wú)誤后，由市公務(wù)員局在瑞安黨建網(wǎng)公示，公示期不少于3個(gè)工作日，公示無(wú)異議的，計(jì)入選調(diào)筆試成績(jī)。

市直機(jī)關(guān)公開(kāi)選調(diào)筆試成績(jī)的計(jì)算：筆試成績(jī)=綜合應(yīng)用能力測(cè)試科目成績(jī)+加分值。同時(shí)報(bào)考溫州市市級(jí)機(jī)關(guān)公開(kāi)選調(diào)和我市市直機(jī)關(guān)公開(kāi)選調(diào)職位的考生，綜合應(yīng)用能力測(cè)試科目成績(jī)市縣通用，筆試成績(jī)計(jì)算按職位相應(yīng)選調(diào)公告規(guī)定執(zhí)行。

4.分?jǐn)?shù)線確定。筆試閱卷完成后，由溫州市公務(wù)員局研究確定最低合格分?jǐn)?shù)線，考生可登錄溫州黨建網(wǎng)查詢本人成績(jī)。

（二）面試

1.面試人選確定。選調(diào)單位根據(jù)各職位報(bào)考人員的筆試成績(jī)，在合格分?jǐn)?shù)線以上由高到低的順序按1:3比例確定面試人選，如遇比例內(nèi)最后一名筆試成績(jī)同分的，一并入圍面試。根據(jù)《2022年溫州市市縣聯(lián)合公開(kāi)選調(diào)公務(wù)員公告》要求，同時(shí)報(bào)考溫州市市級(jí)機(jī)關(guān)公開(kāi)選調(diào)職位和我市市直機(jī)關(guān)公開(kāi)選調(diào)職位的考生，如果均入圍面試的，則只參加溫州市級(jí)機(jī)關(guān)公開(kāi)選調(diào)職位的面試，我市市直機(jī)關(guān)公開(kāi)選調(diào)職位面試人選依次遞補(bǔ)。

2.面試組織。面試由市公務(wù)員局組織實(shí)施。面試主要測(cè)試履行選調(diào)職位職責(zé)所要求的基本素質(zhì)和能力。面試滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分。未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的取消選調(diào)資格。

五、考察和體檢

面試結(jié)束后，按總成績(jī)從高分到低分的順序，確定考察對(duì)象?？偝煽?jī)相同的，按照筆試成績(jī)從高到低確定排名順序，筆試成績(jī)?cè)傧嗤模C合應(yīng)用能力測(cè)試科目成績(jī)高的優(yōu)先。市直機(jī)關(guān)公開(kāi)選調(diào)職位考察比例為1:2，實(shí)行差額考察。

各選調(diào)單位派出2名以上正式工作人員組成考察組，對(duì)考察對(duì)象的德、能、勤、績(jī)、廉情況及其政治業(yè)務(wù)素質(zhì)與選調(diào)職位的適合程度進(jìn)行全面考察?？疾鞂?duì)象所在機(jī)關(guān)（單位）應(yīng)當(dāng)積極支持和配合考察組工作，客觀真實(shí)地反映考察對(duì)象的實(shí)際情況。

考察工作結(jié)束后，公開(kāi)選調(diào)單位可根據(jù)需要組織考察對(duì)象進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

六、公示、辦理相關(guān)手續(xù)

各選調(diào)單位根據(jù)考察（體檢）情況和職位要求，按照干部管理權(quán)限和人崗相適原則，集體討論、擇優(yōu)確定擬任職人員。擬選調(diào)人選在瑞安黨建網(wǎng)及人選現(xiàn)工作單位進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響任用的，按照有關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動(dòng)和任職手續(xù)；對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查實(shí)的，取消選調(diào)資格。

七、其他事項(xiàng)

（一）在考察、體檢、公示等階段因考生主動(dòng)放棄等原因出現(xiàn)人選空缺的，由選調(diào)單位商市公務(wù)員局研究決定是否進(jìn)行遞補(bǔ)。

（二）資格審查貫穿選調(diào)工作全過(guò)程，報(bào)考人員提交的報(bào)名信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。凡提供虛假信息和材料，或有意隱瞞本人真實(shí)情況的，一經(jīng)查實(shí)，即取消選調(diào)資格并追究責(zé)任。報(bào)考人員自愿放棄選調(diào)資格的，最晚應(yīng)于考察結(jié)束后三個(gè)工作日內(nèi)提出，之后放棄資格的，2年內(nèi)不得報(bào)考市縣機(jī)關(guān)公開(kāi)遴選或選調(diào)職位。

（三）按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求，選調(diào)工作須嚴(yán)格落實(shí)疫情防控措施，必要時(shí)將對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整，請(qǐng)廣大報(bào)考人員理解、支持和配合。報(bào)考人員要在考前和考試期間嚴(yán)格按照疫情防控工作要求，做好個(gè)人防護(hù)工作和體溫檢測(cè)，確保健康安全參加考試。

（四）本次市直機(jī)關(guān)公開(kāi)選調(diào)與溫州市市級(jí)機(jī)關(guān)公開(kāi)選調(diào)聯(lián)合開(kāi)展，報(bào)考我市市直機(jī)關(guān)公開(kāi)選調(diào)職位的考生，可同時(shí)報(bào)考溫州市市級(jí)機(jī)關(guān)公開(kāi)選調(diào)職位。

（五）本公告中“以上”“以下”等表述均包含本數(shù)。其他未盡事宜，由市公務(wù)員局負(fù)責(zé)解釋。

政策咨詢電話：0577-65810105。

附件：

1.2022年瑞安市市直機(jī)關(guān)公開(kāi)選調(diào)公務(wù)員職位表.doc

2.2022年瑞安市市直機(jī)關(guān)公開(kāi)選調(diào)公務(wù)員報(bào)名推薦表.doc

3.2022年浙江省公務(wù)員錄用考試專業(yè)參考目錄.xlsx

瑞安市公務(wù)員局

2022年10月25日