2016年縣屬部門(mén)面向鄉(xiāng)鎮(zhèn)公開(kāi)選調(diào)工作人員公告
為充分調(diào)動(dòng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部的工作積極性,探索建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)事業(yè)工作人員向縣屬部門(mén)正常流動(dòng)的工作機(jī)制,經(jīng)研究,決定開(kāi)展2016年縣屬部門(mén)部分職位面向鄉(xiāng)鎮(zhèn)公開(kāi)選調(diào)工作,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、公開(kāi)選調(diào)職位
二、公開(kāi)選調(diào)對(duì)象和條件
(一)公開(kāi)選調(diào)對(duì)象
全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府行政、事業(yè)在編人員。
?。ǘ┕_(kāi)選調(diào)條件
1.思想政治素質(zhì)好,遵紀(jì)守法,品行端正,具有履行職責(zé)所需的政治理論水平、身體條件和心理素質(zhì);
2.2011年4月8日及以前參加工作、近四年連續(xù)考核稱(chēng)職(合格)及以上、具有全日制普通高校大專(zhuān)及以上學(xué)歷或國(guó)家承認(rèn)大專(zhuān)及以上學(xué)歷的工作人員;
3.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或經(jīng)組織人事部門(mén)認(rèn)定實(shí)施了考試作弊行為的人員,以及近五年內(nèi)受過(guò)黨紀(jì)政紀(jì)處分的人員,不在此次公開(kāi)選調(diào)范圍。
三、公開(kāi)選調(diào)程序
?。ㄒ唬┙M織報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間:2016年4月17日至4月20日(共4天),每日上午8:00-11:30,下午14:00-17:00。
2.報(bào)名地點(diǎn):嵊泗縣人力資源和社會(huì)保障局三樓公務(wù)員管理科(嵊泗縣沙河路341號(hào))。
3.報(bào)名時(shí)需攜帶本人身份證、畢業(yè)證書(shū)、符合加分條件的相關(guān)材料等證件(證明)原件和復(fù)印件,近期免冠1寸正照2張,到現(xiàn)場(chǎng)辦理報(bào)名手續(xù),接受資格審查。報(bào)名時(shí)需填寫(xiě)報(bào)名表,經(jīng)所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委初審蓋章后報(bào)縣人力資源和社會(huì)保障局。
每人限報(bào)一個(gè)崗位。同一崗位符合條件的報(bào)名人數(shù)不足選調(diào)計(jì)劃數(shù)3倍的,將視情調(diào)整、取消或核減選調(diào)計(jì)劃。
4.資格審查通過(guò)的報(bào)考人員在2016年5月11日-5月12日的工作時(shí)間到嵊泗縣人力資源和社會(huì)保障局公務(wù)員管理科(嵊泗縣沙河路341號(hào))領(lǐng)取準(zhǔn)考證,逾期未領(lǐng)取準(zhǔn)考證的,視作自動(dòng)放棄。
?。ǘ┕P試
筆試時(shí)間為2016年5月14日,試卷類(lèi)型為綜合管理類(lèi)(A類(lèi)),分2個(gè)科目。具體考試時(shí)間如下:
上午9:00—11:30 《綜合應(yīng)用能力(A類(lèi))》
下午14:00—15:30 《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》
其中,《綜合應(yīng)用能力(A類(lèi))》為全主觀題或客觀題與主觀題相結(jié)合,滿(mǎn)分為100分;《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》為全客觀題,滿(mǎn)分為100分。
報(bào)考人員必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的第二代身份證,按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試。
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對(duì)符合報(bào)考條件的人員實(shí)行加分政策:報(bào)考時(shí)任鄉(xiāng)鎮(zhèn)中層正職的加3分,任副職的加1.5分;年度考核優(yōu)秀的人員加1分/年;在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作10年以上的加2分,以后每工作5年再加1分;獲得市委市政府以上表彰的先進(jìn)個(gè)人的加5分,獲得市級(jí)以上單項(xiàng)表彰的加2分,獲得縣委縣政府表彰的縣級(jí)先進(jìn)個(gè)人的加2分/次,當(dāng)年獲得同類(lèi)獎(jiǎng)項(xiàng)的以最高加分為限,不重復(fù)加分。加分最高不超過(guò)30分。
?。ㄋ模┛疾?、公示、調(diào)動(dòng)
筆試結(jié)束后,將筆試總成績(jī)、加分合成計(jì)算總成績(jī)。由組織人事部門(mén)根據(jù)總成績(jī)從高分到低分按選調(diào)計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定考察對(duì)象。若總成績(jī)相等,以筆試總成績(jī)高的排位在前。如考察放棄的,將按考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。總成績(jī)的計(jì)算公式為:
總成績(jī)=筆試總成績(jī)÷考試科目數(shù)+加分。
經(jīng)考察合格后,將擬選調(diào)對(duì)象在嵊泗縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://rlsb.shengsi.gov.cn)公示7個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)無(wú)異議的,根據(jù)本人編制性質(zhì)、各單位需求、考察結(jié)果及本人綜合能力統(tǒng)一調(diào)配到相關(guān)單位工作。擬選調(diào)對(duì)象公示后,不再遞補(bǔ)。
四、相關(guān)要求
1.此次公開(kāi)選調(diào)工作由縣委組織部、縣人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織實(shí)施。
2.各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要高度重視此項(xiàng)工作,充分認(rèn)識(shí)公開(kāi)選調(diào)工作的重要意義,及時(shí)做好宣傳發(fā)動(dòng)工作,積極鼓勵(lì)符合條件的人員參加考試。
3.嚴(yán)肅組織紀(jì)律和工作紀(jì)律,對(duì)公開(kāi)選調(diào)工作中出現(xiàn)的違法違紀(jì)行為,要按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理,確保此項(xiàng)工作公開(kāi)、公平、公正。
4.本公告未盡事宜,由中共嵊泗縣委組織部、嵊泗縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋?zhuān)稍?xún)電話:0580-5081581、5083093,監(jiān)督電話:0580-5592687。
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2016年嵊泗縣屬部門(mén)面向鄉(xiāng)鎮(zhèn)公開(kāi)選調(diào)工作人員報(bào)名表
中共嵊泗縣委組織部
嵊泗縣人力資源和社會(huì)保障局
2016年4月8日