2018年舟山市面向大學(xué)生村官公開招聘事業(yè)單位工作人員公告(2018年第15號).
根據(jù)工作需要,決定面向大學(xué)生村官公開招聘事業(yè)單位工作人員26名。現(xiàn)將招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘范圍
本次招聘面向我市行政區(qū)劃內(nèi),經(jīng)我市組織人事部門統(tǒng)一選聘,符合招聘條件的在崗和離崗大學(xué)生村官。
二、招聘條件
?。ㄒ唬┵Y格條件
1、思想政治素質(zhì)好,品行端正,遵紀(jì)守法,身體健康。
2、歷年考核均為稱職及以上等次。
3、大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷。
4、任滿2個(gè)聘期的在崗大學(xué)生村官或任滿2個(gè)聘期且在2015年6月1日之后離崗的非機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員的大學(xué)生村官。
5、各個(gè)崗位具體要求詳見《面向大學(xué)生村官公開招聘事業(yè)單位工作人員計(jì)劃表》(附件1)。
?。ǘ┤温殨r(shí)間計(jì)算
任職時(shí)間計(jì)算截止至2018年5月31日。未擔(dān)任社區(qū)村“兩委”委員職務(wù)的大學(xué)生村官,按實(shí)際任職時(shí)間計(jì)算。擔(dān)任社區(qū)村“兩委”委員職務(wù)的大學(xué)生村官,因提前換屆導(dǎo)致大學(xué)生村官任職滿1屆但未滿3年的,按1屆計(jì)算。補(bǔ)選或由上級黨委任命的,則按實(shí)際任職時(shí)間計(jì)算。
?。ㄈ┯邢铝星樾沃坏?,取消招聘資格:
1、有國家公務(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國公局發(fā)〔2013〕2號)規(guī)定不得確定為錄用人選情形的;
2、在公務(wù)員招考、事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定實(shí)施了考試作弊、弄虛作假行為且仍在不得報(bào)考期限內(nèi)的人員;
3、大學(xué)生村官在職期間受過處分或?qū)Ρ旧鐓^(qū)村發(fā)生重大責(zé)任事故負(fù)有責(zé)任的;
4、有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的。
三、招聘計(jì)劃
招聘崗位及數(shù)量,具體要求詳見《面向大學(xué)生村官公開招聘事業(yè)單位工作人員計(jì)劃表》(附件1)
四、招聘程序及時(shí)間安排
?。ㄒ唬﹫?bào)名
本次招聘采用現(xiàn)場報(bào)名的方式。
報(bào)名時(shí)間:2018年5月29日9:00至5月31日17:00。
報(bào)名地點(diǎn):所在縣(區(qū))委組織部、新城管委會和普陀山—朱家尖管委會黨群工作部。
報(bào)名方式:報(bào)考者須填寫和提交《面向大學(xué)生村官公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》(附件2)和《面向大學(xué)生村官公開招聘事業(yè)單位工作人員專項(xiàng)賦分認(rèn)定表》(附件3,以下簡稱專項(xiàng)賦分認(rèn)定表)一式三份,同時(shí)須提供以下材料的原件和復(fù)印件:本人身份證、學(xué)歷和學(xué)位證書、獎勵(lì)證書,近期拍攝的1寸藍(lán)底免冠近照2張;由服務(wù)地所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨委出具的歷年年度考核證明、任職文件等材料復(fù)印件,離崗大學(xué)生村官還應(yīng)提供離崗時(shí)間有效證明材料。
報(bào)考比例小于1:3的崗位,該崗位招聘計(jì)劃予以核減或取消,考生可進(jìn)行改報(bào)。
?。ǘ┵Y格審查
1、初審
時(shí)間:2018年6月1日—2018年6月5日
現(xiàn)場報(bào)名后,各縣(區(qū))委組織部、新城管委會和普陀山—朱家尖管委會黨群工作部對區(qū)域內(nèi)大學(xué)生村官報(bào)名材料及專項(xiàng)賦分表進(jìn)行初審。初審?fù)ㄟ^后,統(tǒng)一報(bào)送市委組織部進(jìn)行資格復(fù)審。初審未通過的,由各縣(區(qū))委組織部、新城管委會和普陀山—朱家尖管委會黨群工作部進(jìn)行答復(fù)。
2、復(fù)審
時(shí)間:2018年6月6日—2018年6月11日
資格復(fù)審由市委組織部負(fù)責(zé)。資格復(fù)審?fù)ㄟ^的,由各縣(區(qū))委組織部、新城管委會和普陀山—朱家尖管委會黨群工作部發(fā)放面試通知書。
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考試采用面試和專項(xiàng)賦分相結(jié)合的方式進(jìn)行,考試總成績計(jì)算公式為:總成績=面試成績×70%+專項(xiàng)賦分,合格分為60分,不滿60分的為不合格,不列入體檢、考察對象。
1、面試(初定6月16日)。面試采用結(jié)構(gòu)化面試,總分100分,合格分為60分,不滿60分的為不合格,不列入體檢、考察對象。面試具體時(shí)間與地點(diǎn)另行通知。
2、專項(xiàng)賦分。專項(xiàng)賦分由市委組織部會同各縣(區(qū))委組織部負(fù)責(zé)。大學(xué)生村官在崗每滿一年計(jì)2分,年度考核優(yōu)秀的1次計(jì)4分。在崗期間,獲省級及以上綜合榮譽(yù)的加7分,獲得省級單項(xiàng)先進(jìn)、市級綜合榮譽(yù)的加5分,獲得市級單項(xiàng)先進(jìn)、縣級綜合榮譽(yù)的加3分。獲得榮譽(yù)以表彰文件或榮譽(yù)證書為準(zhǔn),因同一事項(xiàng)獲得多項(xiàng)榮譽(yù)的以最高榮譽(yù)為準(zhǔn),不累計(jì)加分。不同年度獲得的榮譽(yù)加分項(xiàng)可累計(jì)賦分,同一榮譽(yù)涉及跨年度的按一次計(jì)分,專項(xiàng)賦分最高不超過30分。
?。ㄋ模w檢和考察
在成績合格人員中,根據(jù)總成績按招聘計(jì)劃1:1比例從高到低確定體檢對象。若出現(xiàn)總成績并列的,則專項(xiàng)賦分高者為先。體檢項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等相關(guān)政策執(zhí)行。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視作放棄體檢。體檢合格者確定為考察對象。放棄體檢或體檢不合格,在成績合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
考察參照國家公務(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國公局發(fā)〔2013〕2號)執(zhí)行。放棄考察或者考察結(jié)論為不宜聘用,在成績合格人員中按照總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
體檢和考察由市委組織部會同縣(區(qū))委組織部、新城管委會和普陀山—朱家尖管委會組織實(shí)施。
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經(jīng)考察合格者,由所在縣(區(qū))、新城管委會和普陀山—朱家尖管委會確定聘用崗位,并在浙江舟山群島新區(qū)黨建網(wǎng)、市、縣(區(qū))人力社保局網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示期滿,對擬聘用人員無異議或反映問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。公示后不再遞補(bǔ)。
五、其他事項(xiàng)
1、我市組織部門、人力社保部門不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦針對本次招聘的輔導(dǎo)培訓(xùn)班,不指定輔導(dǎo)用書。
2、考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理,按照《浙江省人事考試應(yīng)試人員違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。
3、浙江舟山群島新區(qū)黨建網(wǎng)為公布考試、體檢、考察等相關(guān)公告信息的唯一平臺。
4、本公告最終解釋權(quán)歸中共舟山市委組織部。監(jiān)督投訴電話:市委組織部2281011,12380。
5、各地報(bào)名咨詢電話:(咨詢時(shí)間為工作時(shí)間)
定海區(qū)委組織部:2040172
普陀區(qū)委組織部:3050315
岱山縣委組織部:4479146
嵊泗縣委組織部:5081570
新城管委會:2299026
普陀山—朱家尖管委會:6878124
附件1:面向大學(xué)生村官公開招聘事業(yè)單位工作人員計(jì)劃表.xlsx
附件2:面向大學(xué)生村官公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表.docx
附件3:面向大學(xué)生村官公開招聘事業(yè)單位工作人員專項(xiàng)賦分表.docx
中共舟山市委組織部
舟山市人力資源和社會保障局
2018年5月18日