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申論范文:培養(yǎng)新型農(nóng)民是新農(nóng)村建設(shè)不可或缺的基礎(chǔ)
http://zymfqzo.cn       2013-11-07      來源:浙江公務(wù)員考試網(wǎng)
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  培養(yǎng)新型農(nóng)民是新農(nóng)村建設(shè)不可或缺的基礎(chǔ)


  黨的十六屆五中全會提出,按照生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風(fēng)文明、村容整潔、管理民主的要求,建設(shè)社會主義新農(nóng)村是我國現(xiàn)代化進(jìn)程中的重大歷史任務(wù)。同時強(qiáng)調(diào),要培養(yǎng)有文化、懂技術(shù)、會經(jīng)營的新型農(nóng)民,提高農(nóng)民的整體素質(zhì)。農(nóng)民是建設(shè)新農(nóng)村的主體,在新農(nóng)村的建設(shè)中發(fā)揮著不可替代的作用。培養(yǎng)新型農(nóng)民是新農(nóng)村建設(shè)不可或缺的條件和基礎(chǔ),是當(dāng)前農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)工作一項十分緊迫和重要的任務(wù)。


  培養(yǎng)新型農(nóng)民任重道遠(yuǎn),必須要有長期努力奮斗的思想準(zhǔn)備,調(diào)動全社會力量共同參與,下大力氣長抓不懈,為了更好的培養(yǎng)新型農(nóng)民我們制定了以下幾項措施。


 ?。?)要加大政府的扶助和支持力度培養(yǎng)新型農(nóng)民具有明顯公益性,政府責(zé)無旁貸。各級政府應(yīng)把培養(yǎng)新型農(nóng)民納入新農(nóng)村建設(shè)的總體規(guī)劃,采取有效措施,調(diào)動社會各方面的積極性,建立政府扶助、面向市場、多元辦學(xué)的農(nóng)民教育培訓(xùn)體系,多渠道、多層次、多形式培養(yǎng)新型農(nóng)民。要樹立大規(guī)模投入,大規(guī)模培養(yǎng)的理念,加快農(nóng)村人力資本積累,要加大投入支持新型農(nóng)民科技培訓(xùn)工程、勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)陽光工程和農(nóng)村實用人才培養(yǎng)工程,做好示范引導(dǎo)。要大力宣傳新農(nóng)村建設(shè)與農(nóng)民利益的關(guān)系,喚醒農(nóng)民的主人翁意識,激發(fā)農(nóng)民的積極性和創(chuàng)造性,自覺投入到新農(nóng)村建設(shè)中去。


 ?。?)建立健全組織機(jī)構(gòu),逐步實行規(guī)范運(yùn)作。一是縣、鄉(xiāng)都相應(yīng)地成立農(nóng)村人才開發(fā)工作的組織機(jī)構(gòu),確定專門的人員從事該項工作,逐步組建農(nóng)村人才開發(fā)完善的體系。在有條件的地方還可在村一級設(shè)立人才服務(wù)點或聯(lián)系點,建立鄉(xiāng)土人才需求信息聯(lián)系網(wǎng)絡(luò)。二是在健全政府人才開發(fā)機(jī)構(gòu)的同時,積極鼓勵農(nóng)村各類鄉(xiāng)土人才建立各類專業(yè)合作經(jīng)濟(jì)組織、專業(yè)技術(shù)協(xié)會等民間組織,從而在農(nóng)村形成政府人才開發(fā)機(jī)構(gòu)和農(nóng)村鄉(xiāng)土人才民間組織縱橫交錯的鄉(xiāng)土人才開發(fā)網(wǎng)絡(luò),為鄉(xiāng)土人才開發(fā)工作廣泛深入地開展提供有力的組織保證。


 ?。?)要充分發(fā)揮現(xiàn)代農(nóng)業(yè)遠(yuǎn)程教育培訓(xùn)的作用培養(yǎng)新型農(nóng)民要把傳統(tǒng)方式與現(xiàn)代方式有機(jī)銜接起來,注意長短結(jié)合,遠(yuǎn)近結(jié)合,點面結(jié)合,階段性教育與終身教育結(jié)合,普及性培訓(xùn)與系統(tǒng)性培訓(xùn)結(jié)合、理論培訓(xùn)與技能培訓(xùn)相結(jié)合。建立集教育培訓(xùn)、推廣服務(wù)、科學(xué)普及和信息傳播多功能一體化的新型農(nóng)民科技教育培訓(xùn)組織平臺;建立具有教學(xué)能力又具有實踐指導(dǎo)能力的“雙師型”師資隊伍成長平臺,為農(nóng)民教育培訓(xùn)提供基礎(chǔ)支撐。


 ?。?)加強(qiáng)對農(nóng)村鄉(xiāng)土人才的開發(fā)與管理。一是各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要要積極建設(shè)好本鄉(xiāng)鎮(zhèn)人才庫,按照鄉(xiāng)土人才的不同類型,分門別類進(jìn)行登記造冊,建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)土人才庫,真正把農(nóng)村的“土專家”、“田秀才”、種養(yǎng)能手等鄉(xiāng)土人才納入組織視線,便于對鄉(xiāng)土人才的開發(fā)和利用。二是各地人事局、科技局等相關(guān)部門做好對農(nóng)民職稱的評定工作。繼續(xù)在農(nóng)村鄉(xiāng)土人才中做好農(nóng)民技師、助理技術(shù)、技術(shù)員、助理技術(shù)員的評選工作,加大培養(yǎng)農(nóng)民專業(yè)技術(shù)人員隊伍和科技興農(nóng)帶頭人的力度。三是根據(jù)各地經(jīng)濟(jì)的發(fā)展需要,大力培育出一批畜牧、水電方面的人才,確保發(fā)展的需求。


 ?。?)要建設(shè)一支高素質(zhì)的師資隊伍教育大計,質(zhì)量為本。建設(shè)一支高素質(zhì)教師隊伍,不斷改進(jìn)教育培訓(xùn)方法,提高質(zhì)量始終是農(nóng)民教育事業(yè)發(fā)展的根本性任務(wù)。要完善教師培訓(xùn)制度,注重建設(shè)“雙師型”教師隊伍;要建立專兼職教師聘任制度,廣泛吸納農(nóng)業(yè)專家、學(xué)者和技術(shù)人員為兼職教師;要不斷提高教師的地位和待遇,調(diào)動教師的內(nèi)在積極性;要注意用胡錦濤總書記“八榮、八恥”的社會主義榮辱觀,教育廣大教師,進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感、緊迫感和使命感,為推進(jìn)新農(nóng)村建設(shè)多做貢獻(xiàn)。


  在我國只有把農(nóng)民培養(yǎng)成掌握和運(yùn)用現(xiàn)代科技的新型農(nóng)民,才能使農(nóng)業(yè)科技成果真正轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實生產(chǎn)力,才能更好地實現(xiàn)“三增”目標(biāo)。只有培養(yǎng)造就千千萬萬高素質(zhì)的新型農(nóng)民,把農(nóng)村巨大的人口壓力轉(zhuǎn)化為人力資源優(yōu)勢,形成持續(xù)推動建設(shè)新農(nóng)村的力量源泉,才能讓農(nóng)民共享和使用農(nóng)業(yè)科技成果,推進(jìn)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)建設(shè);才能提高農(nóng)民務(wù)農(nóng)和轉(zhuǎn)移就業(yè)的能力,形成增收致富的長效機(jī)制;才能使農(nóng)民崇尚科學(xué)、崇尚文明,形成農(nóng)村良好的社會風(fēng)氣。



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